محمد مهدی عالمی - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی ، گرایش کارآفرینی ، واحد سمنان، دانشگاه آزاد اسلامی، سمنان
یونس وکیل الرعایا - استادیار و رئیس مرکز تحقیقات کارآفرینی، ایده پردازی و تجاری سازی، گروه مدیریت، واحد سمنان، دانشگاه آزاد اسلامی، سمنان، ایران

پژوهش حاضر باهدف، بررسی روابط بین استراتژی کارآفرینانه و سرمایه اجتماعی بر مدیریت زنجیره تامین پایدار و عملکرد سازمانی در شرکت ساپکو سمنان می باشد. این پژوهش از لحاظ گردآوری داده در زمرهتحقیقات توصیفی قرار می گیرد. در پژوهش حاضر، برای جمع آوری داده ها از روش کتابخانه ای و پرسشنامه استفاده گردید گردید و حجم جامعه، 1100 نفر از کارکنان شرکت ساپکو سمنان می باشند که حجم نمونه برطبق جدول مورگان 278 نفر را انتخاب شد. شیوه نمونه گیری تصادفی در دسترس می باشد و جهت تجزیه و تحلیل داده ها در این تحقیق از نرم افزارهای Amos و pls استفاده شده است. نت ایج حاکی از این است کهسرمایه اجتماعی بر مدیریت زنجیره تامین پایدار و عملکرد سازمانی تاثیر معناداری دارد، همچنین استراتژی کارآفرینانه بر مدیریت زنجیره تامین پایدار و عملکرد سازمانی مورد تایید قرار گرفت و در نهایت بین مد یریتزنجیره تامین پایدار بر عملکرد سازمانی تاثیر معناداری وجود دارد.

مدیریت زنجیره تامین پایدار، استراتژی کارآفرینانه، عملکرد سازمانی، سرمایه اجتماعی