CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

تحلیل عوامل تاثیرگذار بر برون سپاری فعالیت های سازمانی

عنوان مقاله: تحلیل عوامل تاثیرگذار بر برون سپاری فعالیت های سازمانی
شناسه ملی مقاله: JR_SCMJ-16-43_004
منتشر شده در شماره 43 دوره 16 فصل در سال 1393
مشخصات نویسندگان مقاله:

پردیس نوری کوهانی - دانشگاه امیرکبیر، نویسنده پاسخگو
رسول نورالسنا - دانشگاه علم و صنعت
نیما عظیمی - دانشگاه علم و صنعت
میدیا صیاد - دانشگاه امیرکبیر

خلاصه مقاله:
برون سپاری روشی است که بسیاری از سازمان­ها از آن برای کاهش هزینه و در عین حال افزایش سود بهره می­ برند. در همین راستا موضوع انتخاب فعالیت مناسب و حتی انتخاب شرکت برون سپار از مسائل پیش روی سازمان­ها می باشد. در این تحقیق به بررسی پارامتر های موثر بر روی تصمیم گیری در مورد برون سپاری پرداخته شده است. بدین منظور، وزن پارامتر های تاثیرگذار در تصمیم گیری برای انتخاب برون سپاری در کارخانه آبکاری البرز طبق روش فرآیند تحلیل سلسله مراتبی (AHP)5 از دید کارشناس تعیین شد. هم چنین درصد اهمیت هر کدام از این پارامتر ها از دید مدیریت کارخانه به صورت طرح سوالات کلیدی مشخص گردید. با توجه به نتایج به دست آمده از روش های مذکور، انجام برون سپاری برای این کارخانه پیشنهاد شد.

کلمات کلیدی:
برون سپاری, کاهش قیمت تمام شده, مقایسات زوجی, بهبود کیفیت

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/1011376/