سنجش عملکرد ایمنی کارکنان و عوامل جمعیت شناختی موثر بر آن در یک پالایشگاه گازی

زمینه و هدف: علی رغم نظارت بر محیط های کاری عملکرد انسانی نقش اصلی در بروز حوادث شغلی ایفا می کند. بنابراینوجود ابزاری معتبر برای سنجش عملکرد ایمنی کارکنان و تعیین عوامل جمعیت شناختی موثر در آن می تواند به عنوانشاخصی پیشگیرانه و راهنمای مناسبی برای پیشگیری از حوادث شغلی استفاده شود. مطالعه ی حاضر با هدف سنجش وتعیین عوامل جمعیت شناختی موثر بر عملکرد ایمنی کارکنان انجام شد.مواد و روش ها: مطالعه ی حاضر پژوهشی مقطعی و تحلیلی بود که بر روی 487 نفر از کارکنان یک پالایشگاه گازی در سال1397 انجام شد. جهت سنجش عملکرد ایمنی از نسخه ی فارسی پرسشنامه نیل و گریفن و برای سنجش ویژگی هایجمعیت شناختی از پرسشنامه ی محقق ساخته استفاده شد. به منظور اطمینان از روایی و پایایی پرسشنامه عملکرد ایمنی ابتداویژگی های روان سنجی پرسشنامه سنجش شد سپس ارتباط بین ویژگی های جمعیت شناختی و عملکرد ایمنی با استفاده ازآزمون های آماری تحلیل واریانس یک طرفه و آزمون تی مستقل با نرم افزار SPSS نسخه ی 23 مورد بررسی قرار گرفت.یافته ها: نتایج اولیه مطالعه نشان داد پرسشنامه ی عملکرد ایمنی مورد استفاده از روایی و پایایی لازم برای انجام مطالعهبرخوردار است. نتایج کلی مطالعه نشان داد عملکرد ایمنی کارکنان وضعیت مطلوبی دارد. از بین ویژگی های جمعیت شناختیمورد بررسی سن و تجربه کاری با عملکرد ایمنی ارتباط معنادار داشتند (P-value<0.05). بدین صورت که افراد جوان و کم تجربه عملکرد ایمنی ضعیف تری داشتند.نتیجه گیری: با توجه به عملکرد ایمنی ضعیف تر کارکنان جوان و کم تجربه و کارگران مسن و تجربه بالا، لازم استبرنامه ریزی های لازم برای ارتقای عملکرد ایمنی این دو گروه از کارکنان صورت گیرد.

Keywords:

عملکرد ایمنی , عوامل جمعیت شناختی , پالایشگاه گازی