زهرا امیرآبادیزاده - دانشجوی کارشناسی رشته آموزش ابتدایی دانشگاه فرهنگیان پردیس امام سجاد
مریم محمد زاده - دانشجوی کارشناسی رشته آموزش ابتدایی دانشگاه فرهنگیان پردیس امام سجاد

امروزه در کشورهای مختلف توجه خاصی به مفهوم کارآفرینی می شود و کارآفرینی به عنوان نقطه ثقل برنامه های پیشرفت و توسعه جوامع خودنمایی می کند و هر چه زمان به جلو پیش می رود ابعاد جدیدتری از جایگاه و منزلت این مفهوم بر همگان روشن می شود. هوش اجتماعی عامل شکل دهنده روابط انسان با جامعه پیرامون خود است و دنیای بیرونی و درونی و موفقیت و شکست او را رقم می زند. رفتار فرد دارای هوش اجتماعی به گونه ای است که دیگران به او اعتماد کنند. اعتماد که در سایه تعاملات باز، صورت می گیرد و ازجمله فاکتورهای سلامت سازمان به حساب می آید که در سایه آن می توان فضایی را ایجاد کرد و به پرورش و تربیت نیروی انسانی پرداخت که قدرت انطباق و سازگاری با هر شرایطی را داشته باشد و تنها با ایجاد چنین فضای آکنده از اعتمادی است که فرد دست به طرح ایده های تازه و نو می زند و برای رسیدن به موفقیت خطر می کند. در این صورت است که نیروی کارآفرین در سایه اعتماد حاکم بر سازمان و با بهره گیری از هوش اجتماعی خود، سازمان را به اوج رساند. در این مقاله مروری بر نقش روحیه کارآفرینی در هوش اجتماعی با میانجیگری اعتماد سازمانی، می پردازیم.

اعتماد سازمانی، کارآفرینی، هوش اجتماعی