بررسی میزان آشنایی پرسنل بیمارستان خاتم شهر زاهدان از رفتارهای پرخطر

برخی از رفتارها که تاثیرات مستقیم و غیر مستقیم عمیقی بر سلامت فرد و جامعه می گذارند و عواقب منفی در بردارند رفتارهای پر خطر می نامند. در صورت ثبات این رفتارها در شخصیت فرد ، سبک زندگی او ناسالم نامیده می شوند که برای افراد بخصوص کسانی که در معرض و رفتار با جامعه می باشند بسیار مهم تلقی میشود.. مطالعه حاضر با هدف بررسی میزان آشنایی پرسنل بیمارستان خاتم شهر زاهدان از رفتارهای پرخطر انجام شده است. پژوهش حاضر به روش توصیفی-مقطعی بر روی 59 نفر از پرسنل بیمارستان انجام شد که به منظور این کار پرسشنامه هایی تهیه شد و به پرسنل داده شد بعد از پرکردن پرسشنامه ها اطلاعات جمع آوری شده و در انتها داده ها با نرم افزار SPSS-22 آنالیز شدند. بیشتر پرسنل37 نفر 20 (% 62/7) تا 25 سال سن دارند. بیشتر پرسنل40 نفر (% 67/8) زابلی می باشند. تعداد 31 نفر((% 57/60 زن می باشند، بین آشنایی فرد به رفتارهای پرخطر و سن رابطه مثبت و معناداری در سطح %99 مشاهده شد(p≥ 0/01 ، (r=0/25 ولی بین آشنایی فرد به رفتارهای پرخطر و جنسیت فرد رابطه معناداری در سطح %95 مشاهده نشد(p≥ 0/05 ، .(r=0/08 مطالعه حاضر نشان داد فشار روانی، مسائل آموزشی و مشکلات خانوادگی را در روی آوردن به رفتارهای پر خطر موثر می دانند همچنین پایبندی فرد به اصول اخلاقی و انسانی در اجتناب از رفتار پر خطر عامل به صورت اختصاصی تاثیر بسزایی دارد. فرد هرچه بزرگتر شود آگاهی او نسبت به رفتارهای پرخطر بیشتر خواهد شد.

Keywords:

بیمارستان خاتم , رفتار پرخطر , بیمارستان.