ویژگی های رهبران در سازمان های آینده
Publish place: The 5th International Conference on Innovation and Research In Educational Sciences,Management and Psychology
Publish Year: 1399
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 917
This Paper With 8 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
HPCONF05_131
تاریخ نمایه سازی: 10 شهریور 1399
Abstract:
از آنجا که سازمان ها همواره در حال حرکت از حال به آینده هستند، لذا نیاز به داشتن ویژگی هایی هستند که در مسیر اینحرکت آنها را برای کسب مزیت رقابتی آماده سازد. لذا در این مقاله ما با توجه به ادبیات حاضر در حوزه سازمان های آینده بهطرح این ویژگی ها پرداخته ایم؛ همچنان با توجه به اینکه سکان دار سازمان های آینده، رهبرانی آینده گرا هستند در ادامه بهبیان نقش رهبران با توجه به ویژگی هایی که رهبران آینده باید داشته باشند پرداخته ایم و نتیجه آنکه هم سازمان ها و همرهبران بایستی با در نظر گرفتن این ویژگی ها که در مقاله بدان اشاره شده است، خود را آماده قدم نهادن به آینده ای متغیر،ناشناخته و پیچیده نمایند.
Keywords:
Authors
نجمه جلالیان
عضو هیات علمی دانشگاه پیام نور