پیش بینی فرسودگی شغلی براساس کیفیت خواب و کمال گرایی در پرستاران
Publish place: 2nd Congress on Interdisciplinary Researches in Islamic Humanities, Jurisprudence, Law and Psychology
Publish Year: 1399
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 388
This Paper With 14 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
HUMANITY02_012
تاریخ نمایه سازی: 19 مهر 1399
Abstract:
فرسودگی شغلی یک فرآیند روانشناختی است که تحت شرایط استرس زا شدید به وجود می آید و خود را به صورت فرسودگی عاطفی، مسخ شخصیت کاهش انگیزه برای پیشرفت و ترقی نشان می دهد، پژوهش حاضر به منظور پیش بینی فرسودگی شغلی بر اساس کیفیت خواب و کمال گرایی در پرستاران بود، جامعه آماری پژوهش پرستاران شهرستان الیگودرز در سال 1979 بودند. با استفاده از روش نمونه گیری در دسترس 60 پرستار مرد، زن انتخاب شدند. جهت گردآوری داده ها از پرسشنامه کیفیت خواب پیترزبورگ، پرسشنامه فرسودگی شغلی ماسلاچ، پرسشنامه کمال گرایی هیل استفاده شد. داده ها با استفاده از ضریب همبستگی پیرسون رگرسیون توسط اس پی اس اس 21 تحلیل شدند. نتایج نشان داد که کیفیت خواب می تواند فرسودگی شغلی را پیش بینی کند اما کمال گرایی نمی تواند پیش بینی کننده مناسبی برای فرسودگی شغلی باشد می توان نتیجه گرفت که تلاش برای بهبودکیفیت خواب پرستاران و آموزش بهداشت خواب می تواند در کاهش فرسودگی شغلی مناسب باشد.
Keywords:
Authors
زهرا قلی زاده
کارشناسی ارشد روان شناسی بالینی، دانشگاه ازاد اسلامی واحد خمین