صدیقه یعقوبی - کارشناسی ارشد، مدیریت دولتی توسعه منابع انسانی

سازمان ها اکثرا از اثرات مدیریت دانش و فواید آن آگاهی ندارند. مدیریت دانش استراتژیک مجموعه ای از تصمیمات و اقدامات مدیریتیاست که عملکرد بلند مدت یک سازمان را تعیین می کند. در این مدیریت تحلیل محیط (درونی و بیرونی)، تنظیم استراتژی (برنامه ریزیاستراتژیک)، اجرای استراتژی و کنترل و ارزشیابی استراتژی انجام می شود. در عصر دیجیتال کسبوکار و فناوری به دو عنصر جدایی ناپذیرتبدیل شده و لازم و ملزوم یکدیگرند. همچنین محصولات و خدمات نیز تحت تاثیر سونامی دیجیتالی شدن قرار دارند؛ بدین شکل که نه تنهاکالاها و خدمات جدیدی ظهور پیدا کرده اند؛ بلکه غالب کالاها و خدمات سنتی نیز در این عصر به مرور تحت تاثیر فناوری ها قرار گرفته اند. درنهایت در این عصر، محور اصلی ایجاد ارزش در دنیا، فناوری های دیجیتال هستند که به جزء لاینفک زندگی انسان ها بدل شده اند. هدف تحقیقحاضر بررسی تأثیر مدیریت دانش استراتژیک در عصر دیجیتال می باشد. تحقیق حاضر از جمله تحقیقات مروری می باشد و نتایج حاصل نشانمی دهد سازمان ها برای اجرای کارآمد و اثر بخش فراگرد مدیریت دانش بایستی ابتدا با توجه به دانش های آشکار و پنهان موجود در سازمان،استراتژی مدیریت دانش خود را انتخاب نمایند تا جهت گیری اصلی سازمان برای سرمایه گذاری در زمینه مدیریت دانش تعیین شود.

مدیریت دانش استراتژیک، عصر دیجیتال، برنامه ریزی استراتژیک