CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

تأثیر تجارب کاری ، شایستگی ، انگیزه ، پاسخگویی و عینیت در کیفیت حسابرسی

عنوان مقاله: تأثیر تجارب کاری ، شایستگی ، انگیزه ، پاسخگویی و عینیت در کیفیت حسابرسی
شناسه ملی مقاله: ICAMIB07_110
منتشر شده در هفتمین کنفرانس بین المللی حسابداری، مدیریت و نوآوری در کسب و کار در سال 1399
مشخصات نویسندگان مقاله:

الهام خواجه زاده - دپارتمان حسابداری، دانشکده فنی و حرفه ای دختران نی ریز، دانشگاه فنی و حرفه ای استان فارس، ایران
ندا امیرسالاری
زهرا دواری

خلاصه مقاله:
هدف از این مطالعه تأثیر تجارب کاری ، شایستگی ، انگیزه ، پاسخگویی و عینیت نسبت به کیفیتحسابرسی می باشد. در این پژوهش با توجه به هدف پژوهش ، 5 فرضیه طرح گردید که برای آزمونفرضیات با توجه به سطح سنجش متغیرها از آزمون رگرسیون خطی استفاده گردیده است. جامعه آماریپژوهش حاضر، حسابرسان شاغل در موسسه های حسابرسی است، که از بین آنها طبق فرمول کوکران215 نفر به عنوان نمونه پژوهش انتخاب گردیده است. نتایج حاکی از این است که تجربه کاری، مسئولیتپذیری و عینیت بر کیفیت حسابرسی تاثیر داشته ، همچنین با افزایش شایستگی و انگیزه ، کیفیت حسابرسینیز افزایش پیدا می کند.

کلمات کلیدی:
تجارب کاری، شایستگی، انگیزه، پاسخگویی، عینیت حسابرسی، کیفیت کار، حسابرسی

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/1122763/