غلامرضا کردستانی - دانشیار حسابداری، دانشگاه بین المللی امام خمینی (ره)، قزوین، ایران
مهتاب درویش تبار احمدچالی - گروه حسابداری، واحد قزوین، دانشگاه آزاد اسلامی، قزوین، ایران

با توجه به اینکه شرکت های دولتی نقش مهمی در پیشرفت و توسعه اقتصادی کشورها بر عهده دارند و نیروهای انسانی قابل توجهی در این شرکت ها مشغول به فعالیت اقتصادی می باشند، بنابراین پیشگیری از فساد مالی می تواند تاثیر بسزایی در روندتوسعه شرکت و هم چنین ایجاد انگیزه برای کارمندان آن داشته باشد. فساد مالی خود دارای مصادیق مختلفی می باشد که از آن جمله می توان به جرایمی نظیر اختلاس، ارتشا، جعل، کلاهبرداری، تقلب، رانت جویی، پارتی بازی، قاچاق و ... اشاره کرد. طبق بررسی های صورت گرفته، جایگاه و وضعیت سلامت اداری و مالی ایران براساس شاخص های بین المللی (شاخص درک فساد، شاخص حاکمیت قانون، شاخص ریسک فساد و شاخص آزادی اقتصادی) مناسب نیست و نیازمند تقویت و حتی سیاستگذاری مجدد می باشد. از راهکارهایی که برای پیشگیری اثربخش از فساد مالی در شرکت های دولتی به ذهن متبادر می شود، میتوان از عواملی نظیر وضع قوانین و مقررات کارآمد توسط افراد خبره و متخصص و پرهیز از پراکندگی قوانین، نظارت و کنترل مناسب ودقیق و تقویت آن ها را نام برد. از این رو پژوهش حاضر به بررسیهاهمیت کنترلهای داخلی و حکمرانی شرکتی در مقابله با فساد در بخش دولتی پرداخته است که بر اساس مبانی نظری، انتظار می رود ایجاد کنترلهای داخلی و پیاده سازی صحیح نظام حکمرانی شرکتی میتواند زمینه ساز کاهش فسادهای مالی در بخش دولتی باشد.

کنترلهای داخلی، حکمرانی شرکتی، فساد.