تاثیر مشاوره پویایی اجتماعی بر هویت شغلی دانشجویان

Publish Year: 1397
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 289

This Paper With 27 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

JR_COUN-17-68_005

تاریخ نمایه سازی: 26 اردیبهشت 1400

Abstract:

چکیدههدف: این پژوهش با هدف بررسی تاثیر مشاوره پویایی اجتماعی بر هویت شغلی دانشجویان دختر دانشگاه اصفهان انجام شد. روش: این پژوهش، یک پژوهش نیمه تجربی با استفاده از طرح پیش آزمون- پس آزمون و پیگیری با گروه کنترل بود. جامعه آماری مورد مطالعه کلیه دانشجویان دختر دانشگاه اصفهان در سال ۱۳۹۵-۱۳۹۴در مقطع کارشناسی بودند که از طریق نمونه گیری داوطلبانه ۳۰ نفر انتخاب و به طور تصادفی در دو گروه آزمایش و گواه (هر گروه ۱۵ نفر) قرار گرفتند. گروه آزمایش تحت مشاوره پویایی اجتماعی قرار گرفتند و گروه گواه هیچ مداخله ای دریافت نکردند. داده ها با استفاده از پرسشنامه وضعیت شغلی من گردآوری شد و با استفاده از تحلیل واریانس با اندازه های تکرارشونده تحلیل شد. یافته ها: یافته ها نشان داد که مشاوره پویایی اجتماعی بر هویت شغلی دانشجویان در مرحله پس آزمون و پیگیری تاثیر معناداری داشته است (۰۵/۰ p<). همچنین نتایج حاکی از این بود که این نوع مشاوره بر درک نیاز به اطلاعات شغلی و درک موانع محیطی و شخصی هم تاثیر معناداری داشت (۰۵/۰ p<). نتیجه گیری: مشاوره پویایی اجتماعی می تواند به ایجاد هویت شغلی در دانشجویان کمک نماید.  

Authors

فاطمه سمیعی

university of Isfahan

محمدرضا عابدی

university of Isfahan

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  •  Brown, A, & Bimrose, J. (۲۰۱۵). Identity Development. In ...
  •  Creed, P. A, & Hood, M. (۲۰۱۵). Process variables: ...
  •  Diemer, M. A, & Blustein, D. L. (۲۰۰۷). Vocational ...
  •  Erikson, E. (۱۹۶۸). Identity: Youth and Crisis. New York: ...
  •  Fugate, M, Kinicki, A. J, & Ashforth, B. E. ...
  •  Gupta, A, Chong, S.H, & Leong, F.T. L. (۲۰۱۵). ...
  •  Gushue, G. V, Clarke, C. P, Pantzer, K. M, ...
  •  Haibo, Y, Xiaoyu, G, Xiaoming, Z, & Zhijin, H. ...
  •  Holland, J. L, Daiger, D. C, & Power, P. ...
  •  Holland, J. L, Johnston, J. A, & Asama, N. ...
  •  Holland, J. L. (۱۹۹۷). Making Vocational Choices: A Theory ...
  •  Johnson, J. A, Smither, R, & Holland, J. L. ...
  •  Khasawneh, S, Khasawneh, L, Hailat, S, & Jawarneh, M. ...
  •  Krabi, K. (۲۰۰۸). Perspectives on Professional Identity. P. Ilsley, ...
  •  Marcia, J. E. (۲۰۰۲). Identity and psychosocial development in ...
  •  Maree, J. G. (۲۰۱۵). Research on life design in ...
  •  Meijers, F. (۱۹۹۸). The development of a career identity. ...
  •  Mortimer, J. T, Zimmer-Gembeck, M. J, Holmes, M, & ...
  •  Ohashi, T. (۲۰۰۹). The Effect of Holland’s RIASEC Interest ...
  •  Peavy, R. V. (۲۰۱۰). Sociodynamic counseling: a practical approach ...
  •  Peavy, R. V. (۱۹۹۶). Counselling as a culture of ...
  •  Peavy, R. V. (۱۹۹۷). SocioDynamic Counselling. Victoria: BC. Trafford ...
  •  Peavy, R. V. (۲۰۰۱). New visions for counselling in ...
  •  Peavy, R. V. (۲۰۰۴). Sociodynamic Counselling: A Practical Approach ...
  •  Rousso, H. (۲۰۰۸). Role models, mentors and muses for ...
  •  Santisi, G, Magnano, P, Platania, S, & Ramaci, T. ...
  •  Sadeghi, A, Baghban, I, Bahrami, F, Ahmadi, A, & ...
  •  Sakano, J, Yajima, Y, Ono, W, Yamazaki, Y, Sasahara, ...
  •  Savickas, M.L. (۲۰۱۱). Constructing careers: actor, agent, and author. ...
  •  Scott, A. B, & Ciani, K. D. (۲۰۰۸). Effects ...
  •  Skorikov, V. B, & Vondracek, F. W. (۲۰۰۷). Vocational ...
  •  Skorikov, V. B, & Vondracek, F. W. (۲۰۱۱).Occupational identity. ...
  •  Smitina, A. (۲۰۱۰). The link between vocational identity, study ...
  •  Snorradottir, A. (۲۰۰۲). Vocational Identity Formation and Socioeconomic Status ...
  •  Wilde, C. K. (۲۰۰۰). The vocational Identity and Self-Appraised ...
  •  Yanchak, K. V, Lease. S. H, & Strauser. D. ...
  •  اسلام زاده، ب، رشیدی، ه، یونسی، ج، و خوش ...
  •  پاریاد، ع، جوادی، ن، عطرکارروشن، ز، فداکار، ک، اسیری، ...
  •  دلاور، ع. (۱۳۸۹). مبانی نظری و عملی پژوهش در ...
  •  رحیم نژاد، ع، زالی زاده، م، علیپور، ا. (۱۳۹۴). ...
  •  رضوی، ا، و اسماعیلی، م. (۱۳۸۸). مقایسه انواع منزلت ...
  •  روحی، ق، حسینی، ع، بادله، م، رحمانی، ح. (۱۳۸۶). ...
  •  زارع مهرجردی، ف، سمیعی، ف، و عابدی، م. (۱۳۹۵). ...
  •  سمیعی، ف. (۱۳۹۱). بررسی شناسایی سیر تحول، موانع درک ...
  •  سمیعی، ف، باغبان، ا، عابدی، م، و حسینیان، س. ...
  •  شفیع آبادی، ع. (۱۳۹۱). راهنمایی و مشاوره شغلی و ...
  •  شهرآرای، م، و عبدی، ب. (۱۳۸۱). رابطه بین وضعیت ...
  •  صفا، ا، محمودی، م، صحبایی، ف، دواچی، ا، عابدینی، ...
  •  کبیری طادی، س. (۱۳۹۴). بررسی تاثیر رزومه درمانی بر ...
  •  محسن زاده، ف، شهرآرای، م، وگودرزی، م. (۱۳۸۸). بررسی ...
  •  محمدی، د، مسلمی، ز، و قمی، م. (۱۳۹۵). رابطه ...
  •  ملکیان، ل، عضدانلو، ح، و سالکی شیرجینی، ا. (۱۳۸۸). ...
  •  نصیری، ا، خسروی، ص، قادری، ز، وفائی، ط، و ...
  •  نیازی، م، شفایی مقدم، ا، و خدمتکار، د. (۱۳۹۲). ...
  • نمایش کامل مراجع