CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

تاثیر رفتار شهروندی سازمانی کارکنان برشخصیت برند سازمان با نقش میانجی استراتژی تبلیغات

عنوان مقاله: تاثیر رفتار شهروندی سازمانی کارکنان برشخصیت برند سازمان با نقش میانجی استراتژی تبلیغات
شناسه ملی مقاله: SPCONF06_0659
منتشر شده در ششمین کنفرانس ملی علوم انسانی و مطالعات مدیریت در سال 1399
مشخصات نویسندگان مقاله:

مهناز خدائی نیارق - کارشناسی ارشد روانشناسی بالینی دانشگاه ازاد اسلامی واحد اردبیل
آرش عینی - مدرس مرکزآموزش علمی کاربردی خانه کارگر واحد اردبیل

خلاصه مقاله:
اهمیت ارزش ویژه برند و برند سازی در پژوهش های علمی بسیاری مورد تاکید بوده است.. برندسازی در دو سطح داخلی و خارجی انجام می گیرد. برندسازی خارجی مربوط به مشتریان بیرونی سازمان ها می باشد و برندسازی داخلی که با ظهور مفهوم بازاریابی داخلی در ده ه های اخیر مورد توجه واقع شده است، تاکید بر کارکنان به عنوان مشتریان درون سازمان است. در این راستا تبلیغات میتواند به عنوان یکی از مهمترین ابزار مورد استفاده شرکتها قرار بگیرد تا بتوانند اعتماد و احساس خوشایند مشتریان خود را نسبت به شرکتهای خود ارتقاء و بهبود ببخشند. در این تحقیق بر تاثیر رفتار شهروندی سازمانی کارکنان برشخصیت برند سازمانی به نقش میانجی استرتژی تبلیغا ت پرداخته شده است

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/1233731/