مهدی نیازی - دانشجوی دکترای حسابداری، واحد قزوین، دانشگاه آزاد اسلامی، قزوین، ایران

پژوهش حاضر بررسی تاثیر عدم اطمینان محیطی بر فرهنگ سازمانی و سیستم اطلاعات حسابداریمدیریت را مورد بررسی قرار می دهد. جامعه آماری این پژوهش عبارت است از مدیران ارشد و میانیشرکت های فعال در صنعت خودروسازی کشور که تعداد آن ها ۱۴۸ نفر می باشد. این پژوهش ازلحاظ شیوه جمع آوری اطلاعات از دو روش کتابخانه ای و میدانی بهره گرفته است. سپس داده ها بااستفاده از نرم افزار آماری EXCEL و SPSS تجزیه و تحلیل شده است. براساس یافته های پژوهش،عدم اطمینان محیطی در معیار تغییرات نسبت P/E هر سهم، با فرهنگ سازمانی رابطه معنی دار ومستقیم دارد به گونه ای که هر میزان نسبت P/E افزایش یابد به همان میزان فرهنگ سازمانی شرکتنیز افزایش خواهد یافت. در عین حال عدم اطمینان محیطی در معیار تغییرات فروش با فرهنگ سازمانیرابطه معنی دار و معکوس دارد. همچنین عدم اطمینان محیطی در هر دو معیار ضریب تغییرات فروشو ضریب تغییرات نسبت P/E هر سهم، هیچ گونه تاثیری بر روی ویژگیها و مهارتهای تهیه کنندگاناطلاعات کنترلی و تصمیم گیری نداشته و هیچ رابطه ای بین آنها وجود ندارد. ولی در معیار تغییراتنسبت P/E منطبق نمی باشد.

عدم اطمینان محیطی، فرهنگ سازمانی، سیستم اطلاعات حسابداری مدیریت، سازمان