ناشر تخصصی کنفرانس های ایران

لطفا کمی صبر نمایید

Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings

Please waite ..
Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings
Login |Register |Help |عضویت کتابخانه ها
Paper
Title

بررسی عوامل موثر در تغییر مدل کسب و کار با توجه به راهکارهای مدیریت تغییر و یادگیری سازمانی بر اساس تحلیل پوششی داده ها ( مورد مطالعاتی: بانک انصار اسلام آباد غرب )

Year: 1400
COI: CSIEM02_656
Language: PersianView: 159
This Paper With 11 Page And PDF Format Ready To Download

Buy and Download

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این Paper را که دارای 11 صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

Authors

احسان رسمتی - دانشیار، دانشکده فنی مهندسی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اراک
محمد ایزدی خواه - دانشیار، دانشکده فنی مهندسی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اراک
محمد احسانی فر - دانشیار، دانشکده فنی مهندسی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اراک

Abstract:

تحقیق حاضر در مورد بررسی عوامل موثر در تغییر مدل کسب و کار با توجه به راهکارهای مدیریت تغییر و یادگیری سازمانی بر اساس تحلیل پوششی داده ها (مورد مطالعاتی: بانک انصار اسلام آباد غرب ) می باشد. لزوم به روز بودن مراکز خدمات عمومی مثل بانک ها، نیاز به هماهنگی آنها با مدل های کسب و کار نوین است که در این راستا، برای هماهنگی با این مدل ها، لزوم یادگیری سازمانی و تغییر در سازمان؛ ظاهرا غیر قابل اجتناب است. روش پژوهش توصیفی از نوع پیمایشی است. داده ها از الگوسازی معادلات جمع آوری شده و برای تحلیل داده از روش اندرسن پترسن AP استفاده شده است. نتیجه بدست آمده این تحقیق این است که برخورد مناسب و توام با خوش رویی یکی از مهمترین عوامل دست یابی به مدل کسب و کار مناسب بر خلاقیت سازمانی و یادگیری سازمانی مدیران بانک انصار شعبه اسلام آبادغرب است که تاثیر مثبت معناداری دارد.

Keywords:

تغییر مدل کسب و کار , راهکارهای مدیریت تغییر , یادگیری سازمانی , تحلیل پوششی داده ها , بانک انصار

Paper COI Code

This Paper COI Code is CSIEM02_656. Also You can use the following address to link to this article. This link is permanent and is used as an article registration confirmation in the Civilica reference:

https://civilica.com/doc/1244919/

How to Cite to This Paper:

If you want to refer to this Paper in your research work, you can simply use the following phrase in the resources section:
رسمتی، احسان و ایزدی خواه، محمد و احسانی فر، محمد،1400،بررسی عوامل موثر در تغییر مدل کسب و کار با توجه به راهکارهای مدیریت تغییر و یادگیری سازمانی بر اساس تحلیل پوششی داده ها ( مورد مطالعاتی: بانک انصار اسلام آباد غرب )،2nd International Conference on Challenges and New Solutions in Industrial Engineering and Management and Accounting،Damghan،https://civilica.com/doc/1244919

Research Info Management

Certificate | Report | من نویسنده این مقاله هستم
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

اطلاعات استنادی این Paper را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

Scientometrics

The specifications of the publisher center of this Paper are as follows:
Type of center: Azad University
Paper count: 7,160
In the scientometrics section of CIVILICA, you can see the scientific ranking of the Iranian academic and research centers based on the statistics of indexed articles.

New Papers

Share this page

More information about COI

COI stands for "CIVILICA Object Identifier". COI is the unique code assigned to articles of Iranian conferences and journals when indexing on the CIVILICA citation database.

The COI is the national code of documents indexed in CIVILICA and is a unique and permanent code. it can always be cited and tracked and assumed as registration confirmation ID.

Support