Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings

Please waite ..
Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings
Login |Register |Help |عضویت کتابخانه ها
Paper
Title

عوامل موثر بر افزایش بهره وری نیروی انسانی در مجتمع معدنی سنگ آهن چاه گز

نخستین کنفرانس ملی پژوهش های نوین در مدیریت، اقتصاد و حسابداری
Year: 1400
COI: CMRMEA01_047
Language: PersianView: 189
This Paper With 12 Page And PDF Format Ready To Download
محتوای کامل این Paper با فرمت WORD هم قابل دریافت می باشد.

Buy and Download

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این Paper را که دارای 12 صفحه است به صورت فایل PDF و یا WORD در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

Authors

محمد میرحسینی - دانشجوی مقطع دکتری مدیریت صنعتی، واحد یزد، دانشگاه آزاد اسلامی، یزد، ایران
محمدتقی هنری - استادیار مدیریت صنعتی، گروه مدیریت صنعتی، واحد یزد، دانشگاه آزاد اسلامی، یزد، ایران

Abstract:

تحقیق حاضر با هدف شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر افزایش بهره وری نیروی انسانی در مجتمع معدنی سنگ آهن چاه گز انجام گرفته است. تا با افزایش بهره وری عوامل تولید، هزینه های خود راکاهش داده و بر سود خود بیافزایند این تحقیق از نظر روش ترکیبی و از نظر نوع پژوهش قیاسی- استقراریی می باشد. جامعه آماری پژوهش، کارکنان مجتمع معدنی سنگ آهن چاه گز بوده اند، که حجم جامعه ۱۰۰ نفر بوده که با استفاده از روش نمونه گیری گلوله برفی ۳۴ نفر از آنها به عنوان اعضای نمونه انتخاب شدند. در تحقیق حاضر، با استفاده از داده های کیفی به دست آمده از مطالعات اکتشافی شامل بررسی بهره وری، آموزش و شناسایی توانمندی های کارکنان معدن گردیده است، سپس این مولفه ها از طریق پرسشنامه ارزیابی شده است. نتایج تحقیق مشتمل بر دو بخش است، در بخش اول میزان افزایش کارایی و بهره وری کارکنان شناسایی و در بخش دوم میزان اهمیت و اولویت این مولفه ها مشخص شد. نتایج تحقیق نشان می دهد که جبران خدمات کارکنان معدن از ۶ مولفه تشکیل شده است که در مورد مقوله افزایش بهره وری نیروی انسانی، یک عامل را نمی توان درنظر گفت و باید مجموعه ای ازعوامل مدنظر قرار گیرند.

Keywords:

Paper COI Code

This Paper COI Code is CMRMEA01_047. Also You can use the following address to link to this article. This link is permanent and is used as an article registration confirmation in the Civilica reference:

https://civilica.com/doc/1256545/

How to Cite to This Paper:

If you want to refer to this Paper in your research work, you can simply use the following phrase in the resources section:
میرحسینی، محمد و هنری، محمدتقی،1400،عوامل موثر بر افزایش بهره وری نیروی انسانی در مجتمع معدنی سنگ آهن چاه گز،The first national conference on modern research in management, economics and accounting،Ahvaz،https://civilica.com/doc/1256545

Research Info Management

Certificate | Report | من نویسنده این مقاله هستم

اطلاعات استنادی این Paper را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

Scientometrics

The specifications of the publisher center of this Paper are as follows:
Type of center: Azad University
Paper count: 7,721
In the scientometrics section of CIVILICA, you can see the scientific ranking of the Iranian academic and research centers based on the statistics of indexed articles.

New Papers

New Researchs

Share this page

More information about COI

COI stands for "CIVILICA Object Identifier". COI is the unique code assigned to articles of Iranian conferences and journals when indexing on the CIVILICA citation database.

The COI is the national code of documents indexed in CIVILICA and is a unique and permanent code. it can always be cited and tracked and assumed as registration confirmation ID.

Support