شناسایی تاثیر امنیت شغلی بر بهره وری و تعهد سازمانی کارکنان حوزه امور مالی شهرداری بجنورد
Publish place: 5th International Conference on New Perspective in Management, Accounting and Entrepreneurship
Publish Year: 1400
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 266
This Paper With 15 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
EMECONF05_086
تاریخ نمایه سازی: 1 شهریور 1400
Abstract:
در این تحقیق با توجه به ماهیت آن که به دنبال تاثیر امنیت شغلی بر بهره وری و تعهد سازمانی کارکنان حوزهامور مالی شهرداری بجنورد می باشد. از نظر هدف، تحقیقی کاربردی می باشد و از نظر جمع آوری داده ها ازنوع توصیفی- پیمایشی می باشد جامعه ی آماری پژوهش حاضر، کلیه کارکنان حوزه امور مالی شهرداریبجنورد است تعداد افراد جامعه آماری ۶۰ نفر می باشد و نمونه نیز همان تعداد در نظر گرفته می شود. که جهتجمع آوری اطلاعات از روش تمام شمار استفاده می شود ابزار گردآوری داده های تحقیق پرسشنامه امنیتشغلی، پرسشنامه تعهد سازمانی و پرسشنامه بهره وری بود جهت بررسی میزان تاثیر متغیر ها بر هم از رگرسیونچندگانه به دلیل اینکه قصد بررسی تاثیر یک متغیر را بر دو متغیر در این پژوهش داریم، استفاده شده است یافتهها نشان داد امنیت شغلی بر بهره وری و تعهد سازمانی کارکنان حوزه امور مالی شهرداری بجنورد موثر است.
Keywords:
Authors
منصور طلائی فر
کارمند شهرداری بجنورد
سیداحمد سارونه
کارمند شهرداری بجنورد
وحید ارزمانی
کارمند شهرداری بجنورد