بررسی عوامل موثر بر بکارگیری نظام برنامه ریزی یکپارچه منابع سازمان (ERP) در مراکزدرمانی تامین اجتماعی غرب مازندران

Publish Year: 1400
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 434

This Paper With 19 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

ITCT12_053

تاریخ نمایه سازی: 7 شهریور 1400

Abstract:

سیستم های برنامه ریزی منابع سازمان، بسته های نرم افزاری گسترده ای هستند که برای پشتیبانی ازتوسعه یکپارچه اطلاعات در بخش های مختلف سازمان مانند تولید، مالی ومنابع انسانی، به وجود آمدهاند. در واقع سیستم برنامه ریزی منابع سازمان یک بسته نرم افزار ی و سخت افزاری است که به سازمانتوانایی می دهد تا کارایی و اثربخشی استفاده از منابع رامدیریت کند .هدف از تحقیق حاضر نیز بررسیعوامل موثر بر بکارگیری نظام برنامه ریزی یکپارچه منابع سازمان ERP در مراکزدرمانی تامین اجتماعیغرب مازندران است. جامعه آماری تحقیق حاضر، کارکنان حوزه مراکز درمانی تامین اجتماعی غربمازندران تعداد آنها ۴۲۲ نفر بوده که بر اساس نمونه گیری طبقه ای تصادفی، پرسشنامه بین آنها توزیع وداده ها جمع آوری گردید. نتایج حاصل از تجزیه و تحلیل ها با استفاده از نرم افزار SPSS و آزمون تینشان دهنده این موضوع است که تعهد مدیران، اندازه سازمان، بلوغ و رشد IT ، منابع مالی به عنوانمولفه های شرایط درونی و قوانین و مقررات دولتی، تکنولوژی، عوامل اقتصادی و فرهنگ به عنوان مولفههای شرایط بیرونی بر بکارگیری سیستم برنامه ریزی یکپارچه منابع سازمان ERP در مراکز درمانیتامین اجتماعی غرب مازندران تاثیر گذارند. بنابراین با توجه به این موضوع، لازم است در حوزه درمانیبکارگیری سیستم برنامه ریزی یکپارچه منابع سازمان، به این عوامل در سازمان توجه گردد.

Keywords:

برنامه ریزی منابع سازمان (ERP) , حوزهای درمانی , سازمان , اطلاعات

Authors

سمیه اسدی

دانشجو کارشناسی ارشد فناوری اطلاعات،موسسه آموزش عالی مارلیک نوشهر

مهدی علیرضانژاد

مدرس دانشگاه مارلیک نوشهر

هدایت کیالاشکی

عضو هیئت علمی موسسه آموزش عالی مارلیک نوشهر