بررسی تاثیر کیفیت جامع بر پایداری اقتصادی شرکت با تاکید بر نقش تعدیل گر هوش هیجانی کارکنان موسسه تحقیقات واکسن و سرم سازی رازی شهر مرند

هدف پژوهش حاضر ، بررسی تاثیر کیفیت جامع بر پایداری اقتصادی شرکت با تاکید بر نقش تعدیل گر هوش هیجانی کارکنان موسسه تحقیقات واکسن و سرم سازی رازی شهر مرند است. این پژوهش از نظر هدف، کاربردی و از نظر روش پژوهش توصیفی - پیمایشی می باشد . جامعه آماری پژوهش، کارکنان موسسه تحقیقات واکسن و سرم سازی رازی شهر مرند ( ۱۳۶ نفر ) است. به علت محدود بودن تعداد جامعه آماری برای تعیین حجم نمونه گیری از فرمول کوکران با جامعه محدود استفاده شده است که تعداد آنها با استفاده از این فرمول ۱۰۱ نفر است. روش نمونه گیری تصادفی ساده است . روش گردآوری داده ها از نوع کتابخانه ای و میدانی است. ابزار اندازه گیری داده های پژوهش پرسشنامه استاندارد است. به منظور تجزیه و تحلیل داده ها پژوهش از رگرسیون چندگانه استفاده گردید. نتایج پژوهش نشان داد که ، کیفیت جامع بر پایداری اقتصادی شرکت تاثیر دارد. هوش هیجانی کارکنان بر ارتباط بین کیفیت جامع و پایداری اقتصادی شرکت تاثیر دارد.

Keywords:

کیفیت جامع , پایداری اقتصادی شرکت , هوش هیجانی کارکنان