CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

بررسی تاثیر ارتباطات شفاف در طول مراحل تغییر بر اعتماد کارکنان به فرآیند تغییر در بخش بهره برداری شرکت توزیع برق شهرستان اصفهان

عنوان مقاله: بررسی تاثیر ارتباطات شفاف در طول مراحل تغییر بر اعتماد کارکنان به فرآیند تغییر در بخش بهره برداری شرکت توزیع برق شهرستان اصفهان
شناسه ملی مقاله: HAPCO11_006
منتشر شده در یازدهمین کنفرانس آسیب شناسی مدیریت سرمایه های انسانی در سال 1400
مشخصات نویسندگان مقاله:

حمید مرادی

خلاصه مقاله:
این پژوهش با هدف «بررسی تاثیر ارتباطات شفاف در طول مراحل تغییر بر اعتماد کارکنان به فرآیند تغییر در بخش بهره برداری شرکت توزیع برق شهرستان اصفهان» انجام گرفت. تحقیق توصیفی_پیمایشی از نوع همبستگی با ماهیت کاربردی و از لحاظ زمانی مقطعی می باشد. جامعه آماری این پژوهش شامل کلیه کارکنان بخش بهره برداری شرکت توزیع برق اصفهان بود که با استفاده از فرمول کوکران تعداد ۱۵۲ نفر با روش نمونه گیری در دسترس به عنوان نمونه آماری انتخاب شدند. ابزار اندازه گیری تحقیق، پرسشنامه ای محقق ساخته یو و همکاران (۲۰۱۹) بود که روایی آن بااستفاده از روش صوری و محتوایی و پایایی آن از طریق آلفای کرونباخ تعیین گردید که مقدار آن برابر ۰/۸۱۳ برآورد شد. تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از روش معادلات ساختاری با کمک نرم افزار ۲۳ Amos انجام شد و یافته هانشان داد درک از ارتباطات شفاف در طول مراحل تغییر بر اعتماد کارکنان به فرایند تغییر در بخش بهره برداریشرکت توزیع برق شهرستان اصفهان تاثیر دارد.

کلمات کلیدی:
ارتباطات شفاف، اعتماد کارکنان، شرکت توزیع برق اصفهان

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/1300639/