نادر مهری - کارشناسی ارشد جمعیت شناسی دانشگاه تهران

زمینه و هدف: پژوهش های زیادی برای یافتن مهم ترین عوامل موثر بر منزلت اجتماعی نظامیان، صورت گرفته است. در این پژوهش ها برای شناسایی متغیرها به فرضیات یکسانی پرداخته اند و طی آن درخصوص شدت و جهت رابطه، بین برخی متغیرهای مستقل و متغیر وابسته (منزلت اجتماعی نظامیان) به نتایج آماری متفاوت دست یافته اند. اما در شناسایی این متغیرها، به فرضیه یکسانی پرداخته اند به نتایج متفاوت با استفاده از تکنیک های آماری و پیشرفته فراتحلیل، نتایج متناقض آماری پژوهش های مختلف، یک دست شده و به سردرگمی ها در خصوص روابط بین متغیرهای مستقل و منزلت اجتماعی نظامیان پایان داده می شود. یکی از اهداف این تحقیق جمع آوری و علامت گذاری اجزا و مولفه های مطالعات صورت گرفته در حوزه منزلت اجتماعی نیروهای مسلح است. روش: در این فراتحلیل، تمامی مطالعات مربوط به عوامل موثر در منزلت اجتماعی نیروهای مسلح، فارغ از کیفیت این مطالعات گردآوری و در نهایت ۱۳ مطالعه برای ورود به فراتحلیل پذیرفته شدند. در ادامه فرضیات هر یک از این پژوهش ها استخراج گردیدند. سپس مولفه ها و اجزای مطالعات ۱۳۶ فرضیه استخراج شده، علامت گذاری شدند و اطلاعات آماری برای محاسبه اندازه اثر استخراج و اطلاعات مورد نیاز با استفاده از نرم افزار CMA به اندازه اثر تبدیل گشتند و فرضیه های یکسان از میان پژوهش ها استخراج گردید. در میان فرضیات تکرارشده، ۴ فرضیه که به بررسی تاثیر اشتغال مجدد در دوران بازنشستگی بر میزان منزلت نظامیان پرداخته بودند، با روش فراتحلیلی تلفیق شدند. یافته ها: نتایج نشان داد که تاثیراشتغال مجدد در دوره بازنشستگی بر منزلت نظامیان به لحاظ آماری معناداراست و میزان تاثیر آن در یک فاصله اطمینان (۵۱۴/۰۴۳۲/۰) قراردارد؛ یعنی در مجموع اندازه اثر این ۴ فرضیه، فاصله اطمینان فوق را برآورد می کند. نتیجه گیری: به نظر می رسد لباس و پوشش نظامیان نسبت به غیرنظامیان باعث افت بیشتری در منزلت اجتماعی آنان بعد از بازنشستگی می گردد. از این رو، اشتغال مجدد نظامیان و بازگرداندن لباس فرم هرچند به صورت پاره وقت، به معنای بازگرداندن منزلت اجتماعی ازدست رفته آنان خواهد بود.

منزلت اجتماعی, بازنشستگان, فراتحلیل, نیروهای مسلح, اشتغال مجدد