ارزیابی میزان خستگی شغلی در کارگران صنعت فولاد یزد و ارتباط آن با برخی متغیرهای دموگرافیکی در سال ۱۳۹۳
Publish place: Tolooebehdasht Journal، Vol: 14، Issue: 6
Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 122
This Paper With 11 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_TBS-14-6_007
تاریخ نمایه سازی: 17 آذر 1400
Abstract:
مقدمه: خستگی پدیده ای مختص موجودات زنده است، که قطعا همه انسان ها در زندگی معمول خود آن را تجربه کرده و به عنوان یک موضوع با اهمیت محسوب و ممکن است در عملکرد شغلی مورد انتظار کارگران از جمله ضعف در قضاوت و تصمیم گیری، فراموش نمودن جزئیات، بی تفاوتی به موارد ضروری و افت عملکرد آنها اختلال ایجاد کند. این مطالعه با هدف بررسی میزان شیوع خستگی و تعیین ارتباط آن با برخی متغیرهای دموگرافیکی انجام شد.
روشبررسی: مطالعه حاضر از نوع مقطعی - توصیفی بوده که در سال ۱۳۹۳ در کارخانه فولاد یزد با حجم نمونه ۳۸۸ نفر که به صورت تصادفی خوشه ای انتخاب شدند انجام شده است. جمعآوری داده ها به صورت حضوری و با استفاده از پرسشنامه مقیاس بازیابی خستگی شغلی ( OFER ) و همچنین پرسشنامه اطلاعات دموگرافیکی انجام شد. داده ها با استفاده از نرم افزار۱۹ SPSS ،تجزیه و تحلیل شدند.
یافتهها: نتایج این مطالعه نشان داد که بیشتر افراد مورد مطالعه، شدت متوسطی از خستگی مزمن و در مورد خستگی حاد، بیشتر افراد شدت زیادی را تجربه کرده اند. شیوع خستگی شدید مزمن و حاد به ترتیب ۴۹/۳۰ درصد و ۴/۵۵ درصد مشاهده شد. ارتباط معناداری بین خستگی با سابقه شغلی و سطح تحصیلات به دست آمد( ۰۱۹/۰(P-value=.
نتیجهگیری: نتایج حاصل از این مطالعه حاکی از شیوع بالای خستگی در جمعیت مورد مطالعه می باشد.
Keywords:
Authors
پریسا آزاد
Shahid Sadoughi University of Medical Sciences
ابوالفضل برخورداری
Shahid Sadoughi University of Medical Sciences
علیرضا چوبینه
Shiraz University of Medical Sciences
بهرام کوهنورد
Shahid Sadoughi University of Medical Sciences
مهدیه برخورداری
Yazd University
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :