مرضیه بخسکار - کارشناس منابع انسانی سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری شیراز
محمدامین معماریان - رئیس اداره توسعه سرمایه انسانی سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری شیراز
مصلح الدین مرادی سروستانی - کارشناس عمران

به دلیل افزایش و رشد شتابان شهرنشینی، مشکلات و مسائل بوجود آمده در این خصوص و برهم خوردن وبرآورده نشدن بخشی از نیازهای اساسی و رفاهی مردم ، افزایش بیکاری ، بیسوادی ، بروز مشکلات اجتماعی،اقتصادی و زیست محیطی متعدد ...، مسئولان شهری و برنامه ریزان شهری را برآن داشت تا استاندارهایی را تهیهو تدوین کنند و رویکرد نوینی در توسعه پایدار شهری با محوریت سلامت مطرح گردد. شهرهای بزرگ قرنبیست و یکم با مسائل مشترکی از جمله مدیریت توسعه پایدار مواجه هستند که پروژه بزرگ شهر سالم با داشتنشاخص ها و معیارهای مشترک با توسعه پایدارکه توسط سازمان بهداشت جهانی ارائه شد راهی برای گسترششهر پایدار می باشد. درواقع الگوهای شهر سالم باعث توسعه پایداری شهر می شود.

توسعه پایدار ، شهر سالم ، برنامه ریزی شهری