مطالعه ای در زمینه فراتحلیل رابطه سرمایه فکری با بهره وری منابع انسانی

Publish Year: 1399
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 138

This Paper With 23 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

JR_JPMI-14-4_002

تاریخ نمایه سازی: 26 دی 1400

Abstract:

نیروی انسانی، عنصر اساسی در ایجاد و بهبود بهره وری است و در رفع مشکلات اقتصادی و اجتماعی، نقش اساسی دارد. در این مقاله با استفاده از روش فراتحلیل به شناسایی رابطه بین بهره وری منابع انسانی و سرمایه فکری پرداخته شده است. تحقیق حاضر از نظر هدف، کاربردی و از نظر نوع داد ه ها، کمی است. جامعه آماری این پژوهش، شامل ۵۰ پایان نامه کارشناسی ارشد، دکترا و مقاله است که تعداد ۱۳ مورد با استفاده از روش نمونه گیری غیرتصادفی هدف مند به عنوان نمونه وارد فرایند فراتحلیل شدند. پایایی شناسایی از طریق توافق داوران در انتخاب تحقیق ها و طبقه بندی آن ها، پایایی کدگذاری از طریق توافق داورها در مورد استفاده از مفاهیم خاص برای کدگذاری متغیرها و پایایی سطح معنی داری و اندازه اثر از طریق توافق در محاسبات اندازه اثر بین دو فراتحلیل گر به دست آمد. نتیجه فراتحلیل نشان داد که سرمایه فکری به صورت مستقیم و غیرمستقیم از طریق متغیر میانجی با بهره وری منابع انسانی رابطه دارد. یافته های پژوهش نشان داد که از میان ۲۶ اندازه اثر، ۱۵ اندازه اثر زیاد (بیشتر از ۰/۵)، ۴ اندازه اثر پایین (بین ۰/۱تا ۰/۳) و۷ اندازه اثر متوسط (۰/۳ تا ۵۰/۵) بود. همچنین ابعاد  ساختاری و انسانی به ترتیب دارای بیشترین اندازه اثر بر متغیر بهره وری منابع انسانی هستند.

Keywords:

فراتحلیل , اندازه اثر , بهره وری منابع انسانی , سرمایه فکری

Authors

فروزان صفری اوجقاز

دانشجوی دکتری مدیریت منابع انسانی، دانشکده مدیریت، دانشگاه خوارزمی، تهران، ایران

حسن رنگریز

دانشیار گروه منابع انسانی و کسب و کار، دانشکده مدیریت، دانشگاه خوارزمی، تهران، ایران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • Abasi,T., Hashemi, M., Armineh, A.R, & Bakhtiari, M. (۲۰۱۵). Explaining ...
  • Ahmed Al-Dujaili, M. A. (۲۰۱۲). Influence of Intellectual Capital in ...
  • Akhondi, A. (۲۰۱۸). The Impact of Intellectual Capital and the ...
  • Azizi, S.H, & Shafieiroodposhti, M. (۲۰۱۳). Investigating the Relationship between ...
  • Clarke, M., Seng, D., & Whiting, R., H. (۲۰۱۱). Intellectual ...
  • Chen, F. C., Liu, Z. J. & Long Kwehc, Q. ...
  • Cohen, J. (۱۹۷۷). Statistical power Analysis for the behavioral sciences, ...
  • De Castro, G., and Pedro L. S. (۲۰۰۸). “Intellectual capital ...
  • Delgado-Verde, M., Martı´n-de Castro, G., & Navas-Lo´pez, J. E. (۲۰۱۱). ...
  • Diez, J. M., Ochoa, M. L., Prieto, M. B. & ...
  • Divanghahi, M & Bashiri, M. (۲۰۱۴). The Relationship between Intellectual ...
  • Ebili, D & saemian, S. (۲۰۱۵). Concepts of philosophy and ...
  • Ekwe, M. C. (۲۰۱۳), “Effect of intellectual capitals on employee ...
  • Esmaeilnejad, M. (۲۰۱۷). The Impact of Intellectual Capital on Human ...
  • Farahbakhsh, S, & Mohamadi, T. (۲۰۱۵). Investigating the Impact of ...
  • Ghorbani Zadeh, V., (۲۰۱۶). Meta-analysis method with CMA۲ software. Baztab ...
  • Hanushek, E. A., & Woessmann, L. (۲۰۱۶). Knowledge capital, growth, ...
  • Hosseini, M., Mazloomi, S, & Chamani, M. (۲۰۱۸). Investigating the ...
  • Jahani, A., Azizian, N., Hajinia, M., & khaki, S. (۲۰۱۴). ...
  • Kalkan, A., Bozkurt, O., & Arman, M. (۲۰۱۴). The impacts ...
  • Kakhaki, H & zahedi, S.H. (۲۰۱۳). A model explaining the ...
  • Madhoushi, M., & Asgharneghad Amiri, M., (۲۰۱۱). Measurement of Intellectual ...
  • Namvar, M. (۲۰۱۷). The Effect of Intellectual Capital and Organizational ...
  • Otadi,L. (۲۰۱۵). Investigating the Impact of Intellectual Capital on Human ...
  • Phusavat, K. Comepa, N., Sitko-Lutek, A., & Keng-Boon, O. (۲۰۱۱). ...
  • Pirasteh, M., B, Jalilian, H. R, & Mirzaei, H. (۲۰۱۲). ...
  • Ramezanrour, D. (۲۰۱۱). The Relationship between Intellectual Capital and Productivity ...
  • Roos, G., Pike, S. & Fernstrom, L. (۲۰۰۵). Managing Intellectual ...
  • Roshanifar, M, & Pourasadi, M. J. (۲۰۱۶). Determining the relationship ...
  • Sayadi, S., Chamanifard, R, & Nikpoor,A. (۲۰۱۶). The mediating role ...
  • Soleimanzadeh, F, & Mahmoodzadeh, M. (۲۰۱۷). Investigating the Relationship between ...
  • Wang, Y. (۲۰۱۷). Debt market friction, firm-specific knowledge capital accumulation ...
  • نمایش کامل مراجع