بررسی تاثیر عامل رفتاری اعتمادبهنفس بیشازحد مدیریت بر چسبندگی هزینه : نقش تعدیلی عوامل اقتصادی و عوامل مبتنی بر نظریه نمایندگی در آن
عنوان مقاله: بررسی تاثیر عامل رفتاری اعتمادبهنفس بیشازحد مدیریت بر چسبندگی هزینه : نقش تعدیلی عوامل اقتصادی و عوامل مبتنی بر نظریه نمایندگی در آن
شناسه ملی مقاله: JR_ACCTG-21-2_002
منتشر شده در در سال 1393
شناسه ملی مقاله: JR_ACCTG-21-2_002
منتشر شده در در سال 1393
مشخصات نویسندگان مقاله:
مهدی حیدری - استادیار گروه حسابداری، دانشکده اقتصاد و مدیریت دانشگاه ارومیه، ارومیه، ایران
خلاصه مقاله:
مهدی حیدری - استادیار گروه حسابداری، دانشکده اقتصاد و مدیریت دانشگاه ارومیه، ارومیه، ایران
عامل رفتاری اعتمادبهنفس بیشازحد مدیریت، موجب عدم تقارن هزینهها در زمان افزایش و کاهش فروش میشود. پژوهشهای قبلی بیشتر به تاثیر علل اقتصادی و علل نظریه نمایندگی بر چسبندگی هزینهها متمرکز بودهاند، در پژوهش حاضر به بررسی تاثیر علت رفتاری اعتمادبهنفس بیشازحد مدیریت بر افزایش چسبندگی هزینههای توزیع، فروش و اداری پرداخته شده است. جامعه آماری پژوهش را شرکتهای پذیرفتهشده در بورس اوراق بهادار تهران طی سالهای ۱۳۸۱ تا ۱۳۹۱ تشکیل میدهد. برای آزمون فرضیهها از مدل بسطیافته اندرسون در پنج حالت استفاده شده است. در مدل اولیه، بدون درنظرگرفتن متغیرهای اقتصادی، متغیرهای مبتنی بر نظریه نمایندگی، اثرات ثابت زمانی و اثرات ثابت صنعت، فقط به بررسی تاثیر اعتمادبهنفس بیشازحد مدیریت بر چسبندگی هزینههای توزیع، فروش و اداری پرداخته شد. سپس بهترتیب متغیرهای مذکور در مدل وارد شده و تاثیر آنها بر نتایج مدل مشاهده شد. مطابق یافتهها، تاثیر متغیر اعتمادبهنفس مدیریت بر چسبندگی هزینههای توزیع، فروش و اداری، در مدل اول از ۷۶ درصد به ۷/۶۲ درصد در مدل پنجم کاهش یافت. این موضوع نشان میدهد عامل رفتاری اعتمادبهنفس بیشازحد مدیریت، موجب افزایش چسبندگی هزینهها میشود.
کلمات کلیدی: اعتمادبهنفس بیش ازحد مدیریت, چسبندگی هزینه ها, عوامل اقتصادی, عوامل مبتنی بر نظریه نمایندگی, مدیریت بهای تمامشده
صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/1398564/