بررسی نوبت کاری و بار کاری ذهنی بر خستگی پرستاران بخش مراقبت های ویژه

سابقه و هدف: اهمیت بررسی نوبت کاری به ویژه در بخش بهداشت و درمان از پیامدهای زیانبار و جبران ناپذیری است که به آن نسبت داده می شود. نوبت کاری به ویژه شب کاری باعث خستگی و متعاقبا اثرات سوء بر سلامتی، هوشیاری و عملکرد می شود. مطالعه حاضر با هدف بررسی نوبت کاری و بار کاری ذهنی بر خستگی پرستاران بخش های مراقبت ویژه انجام شد. مواد و روش ها: در این مطالعه تحلیلی و مقطعی ۱۴۴ پرستار بخش های مراقبت ویژه در سه بیمارستان شهر شیراز به صورت نمونه گیری سرشماری شرکت کردند. مقیاس های خستگی ذهنی SP (Samn-Perelli) و بار کاری ذهنی ناسا به مدت ۲ هفته در ابتدا و انتهای هر شیفت کاری تکمیل شد. یافته ها: نتایج نشان داد میزان خستگی ذهنی و بار کاری ذهنی با نوع شیفت های کاری ارتباط معنادار دارد (۰.۰۵P<). همچنین بین میانگین ساعت خواب طی دو هفته گذشته (۰.۰۱P<، ۰.۲۴-r=)، میانگین خستگی ذهنی و بار کاری ذهنی (۰.۰۱ P<، ۰.۲۵r=)، عدم بهره مندی از اوقات فراغت (۰.۰۱P<، ۰.۲۲-r=)، و داشتن برنامه ورزشی منظم (۰.۰۱ P<، ۰.۳-r=) با خستگی ذهنی ارتباط معنادار داشت. نتیجه گیری: بار کاری ذهنی و برنامه نوبت کاری بر خستگی پرستاران بخش های مراقبت ویژه تاثیرگذار است. به نظر می رسد عواملی دیگری نیز بر خستگی پرستاران تاثیرگذار است. لازم است مطالعات بیشتری در زمینه بررسی اثر عوامل مرتبط با سبک زندگی و فردی و اثر آن بر خستگی انجام شود.

Keywords:

Fatigue , Intensive Care , Mental Workload , Nurse , Shift Work , بار کاری ذهنی , پرستار , خستگی , مراقبت ویژه , نوبت کاری