مینا سهرابی تیمورلو - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی
سکینه حبی قراتپه - کارشناس ارشد مدیریت آموزشی
معصومه فرامرزی - کارشناس ارشد مدیریت آموزشی
میرمحمد عباس زاده - دکتری مدیریت آموزشی

این پژوهش با هدف شناخت سلامت سازمانی و رابطه ان با فرهنگ سازمانی درمدارس و به روش توصیفی دلبستگی است جامعه آماری دانش آموزان دخترانه مدارس دولتی که نمونه آماری 278 دانش آموز می باشد ابزار گردآوری داده ها دو پرسشنامه ی استاندارد با ضریب پایایی 78% و 66% می باشد برای تجزیه و تحلیل داده ها از آمار توصیفی و آمار استنباطی استفاده شدهاست یافته ها نشان داد که فرهنگ سازمانی با سلامت سازمانی درمدارس همبستگی مثبت وجود دارد و بین سلامت سازمانی با تمامی مولفه های فرهنگ سازمانی همبستگی مثبت وجود داشت.

فرهنگ سازمانی، سلامت سازمانی