پرونده الکترونیک سلامتEHR: دیدگاه پرستاران

Publish Year: 1400
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 173

متن کامل این Paper منتشر نشده است و فقط به صورت چکیده یا چکیده مبسوط در پایگاه موجود می باشد.
توضیح: معمولا کلیه مقالاتی که کمتر از ۵ صفحه باشند در پایگاه سیویلیکا اصل Paper (فول تکست) محسوب نمی شوند و فقط کاربران عضو بدون کسر اعتبار می توانند فایل آنها را دریافت نمایند.

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

IRCMMS03_001

تاریخ نمایه سازی: 25 فروردین 1401

Abstract:

مقدمهآمادگی نیروی انسانی از مهم ترین عامل در پیاده سازی سیستم های پرونده الکترونیک سلامت به شمار می رود. پرستاران نیز نقش کلیدی در ارائه مراقبت ایفا می کنند. این مطالعه باهدف بررسی دیدگاه پرستاران نسبت به پیاده سازی پرونده الکترونیک سلامت انجام شد.روش پژوهشاین پژوهش توصیفی تحلیلی در شش ماهه اول سال – ۱۴۰۰ بر روی ۸۰ نفر از پرستاران بیمارستان های ایران انجام شد.گردآوری داده ها با استفاده از پرسش نامه محقق ساخته با ضریب آلفای کرونباخ ۰.۸۲ انجام شد که به صورت الکترونیک برای شرکت کنندگان ارسال گردید. روایی پرسشنامه با استفاده از نظرات اساتید مورد تایید قرار گرفت. پرسشنامه از دو قسمت اطلاعات زمینه ای (سطح تحصیلات، سن، جنسیت، سابقه کار) و ۲۰ سوال در راستای اهداف، در قالب جواب های پنج گزینه ای لیکرت طراحی و با استفاده از آمار توصیفی و نرم افزار EXCELL۱۳ تجزیه و تحلیل گردید. یافته ها سن مشارکت کنندگان بین ۴۵ - ۲۳ سال با سابقه کاری بین ۲۰ - ۱ سال بود. بیشترین میزان تحصیلات مربوط به مقطع کارشناسی ۹۲.۵ % و تمام شرکت کنندگان در مطالعه مونث بودند. ۵۶.۲ % از پرستاران وجود پرونده الکترونیک سلامت را امری ضروری برای بیمار بیان داشتند. ۶۸.۷ % پرستاران از حفظ امنیت و رعایت محرمانگی اطلاعات احساس نگرانی کردند. همچنین ۶۵ % آنان معتقد بودند که وجود EHR باعث کاهش خطای پزشکی و درمانی می شود. ۵۸.۷ % از پرستاران اعتقاد داشتند که ایجاد انگیزه از طریق پاداش و تشویق می تواند به پیاده سازی EHR کمک کند. بالاترین امتیاز کسب شده مربوط به سوال یکپارچگی و سهولت دسترسی به اطلاعات بیمار با ۸۷.۵ % و کمترین امتیاز مربوط به سوال تمایل به مشارکت در امر پیاده سازی EHR ، ۵۰% بوده است. دیدگاه پرستاران در خصوص افزایش حجم کاری در نتیجه پیاده سازی EHR ، ۷۰ % بوده است. بحث و نتیجه گیری با تکیه بر یافته های پژوهش دیدگاه پرستاران در خصوص EHR در سطح متوسط بوده است. به نظر می رسد برای تضمین اینکهپرستاران مشارکت مناسبی در پیاده سازی EHR داشته باشند، توجه به آموزش آنان حیاتی است. به طوری که اگر پرستاران، از ویژگی ها، اهداف، مزایا و تاثیر مثبت EHR آگاهی لازم را داشته باشند و از سوی دیگر استانداردهای مربوط به محرمانگی و امنیت داده ها و همچنین قابلیت تبادل پیام رعایت شود، مقاومت آن ها نسبت به تغییرات کاهش و علاقه و آمادگی آن ها برای پیاده سازی EHR افزایش می یابد

Authors

زری رحمت پسند فتیده

کارشناس ارشد مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی، مرکز آموزشی درمانی روانپزشکی ایران، دانشگاه علوم پزشکی ایران، تهران، ایران