جلال ریزانه - استادیار گروه آینده پژوهی، پژوهشگاه علوم و فرهنگ اسلامی، قم، ایران
کبرا راعی - دانشجوی دکتری مدیریت و برنامه ریزی فرهنگی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان (خوراسگان)، ایران گروه مدیریت و برنامه ریزی امور فرهنگی، اصفهان، ایران

یکی از نیازهای اساسی در جوامع انسانی و سازمان ها موضوع رهبری است. انسان ها به طور فطری، هم رهبرند و هم پیرو. با دگرگونی هایی که در محیط بین الملل رخ داده است، سبک های سنتی رهبری برآمده از تجربه و دانش بشری، پاسخگوی همه نیازها نیست. اکنون به الگوهای موثرتر رهبری بیش از هر زمان دیگری احساس نیاز می شود. سبک رهبری شهید قاسم سلیمانی نمونه ای از الگوی جدید و منحصر بفرد رهبری است که شناسایی و تحلیل دقیق تر آن میتواند راهگشای بسیاری از مشکلات امروز در عرصه بین الملل باشد. این پژوهش از نوع کاربردی و شیوه بررسی بر اساس طرح تحقیق، توصیفی- تحلیلی (اسنادی)، بر پایه روش فرا ترکیب انتخاب شده است و ضمن تحلیل و تشریح الگوی رهبری به موضوع رهبری فراملی با حضور شخصیتی چون سردار شهید سلیمانی با ابعادی همچون اندیشه راهبردی، موقعیت سنجی، تعامل فرهنگی، آگاهی محیطی، مهارت های ارتباطی، مربی گری و نهاد سازی بین المللی پرداخته شده است.

الگوی رهبری، اندیشه راهبردی، امت سازی، نهادسازی بین المللی، سردار شهید سلیمانی