تبیین رابطه میان سرمایه اجتماعی و سلامت سازمانی (مطالعه موردی شرکت ملی نفت ایران)

تحقیق حاضر باهدف تبیین رابطه سرمایه اجتماعی و سلامت سازمانی در شرکت ملی نفت ایران انجام پذیرفته است. جهت رسیدن به این هدف، پس از مطالعه و مرور یافته های تحقیقات قبلی در قالب مبانی نظری تحقیق، چارچوب مورد نظر ارائه شده است. روش تحقیق حاضر توصیفی از نوع همبستگی است. به منظور بررسی میدانی در تحقیق، از جامعه آماری شامل پرسنل ستاد شرکت ملی نفت ایران استفاده گردید . حجم نمونه با توجه به فرمول کوکران برای جامعه، پانصد و شصت و نه نفر انتخاب شد. ابزار گردآوری اطلاعات علاوه بر مطالعات کتابخانه ای، پرسشنامه است که روایی آن توسط کارگروه تخصصی و پایایی آن از طریق روش آلفای کرونباخ مورد تایید قرار گرفته است. جهت تبیین رابطه از ضریب همبستگی پیرسون استفاده شد. خروجی تحقیق نشان می دهد که میان سرمایه اجتماعی و سلامت سازمان در شرکت ملی نفت ایران رابطه معناداری وجود دارد.

Keywords:

سرمایه اجتماعی , سلامت سازمان و شرکت ملی نفت ایران