سپیده درزی - استادیار حسابداری، گروه علوم اداری و اقتصادی، دانشکده علوم انسانی و علوم ورزشی، دانشگاه گنبدکاووس، گنبدکاووس

میزان تستوسترون و ویژگی های رفتاری مدیران نظیر عدم صداقت مدیر، علاقه به فریب و سوءاستفاده از دیگران و عدم ارائه واقعیت ها در گزارشگریمالی یکی از مسائل مهم در ادبیات مالی است؛ چراکه این رفتارها میتواند منجر به افزایش تفاوت بین تابع مطلوبیت مدیر و تابع مطلوبیت سایرگروههای ذینفع در شرکت گردد. همچنین، سطح هورمون تستوسترون مدیران ممکن است در تصمیمات مرتبط با سرمایه گذاری های شرکتنقش اساسی داشته باشد. لذا بر پایه این استدلال، هدف از پژوهش حاضر تاثیر نسبت پهنا به بلندای چهره مدیرعامل، به عنوان یکی از معیارهایسنجش سطح تستوسترون بر احتمال وقوع تقلب در گزارشگری مالی و تصمیمات مالی مدیران است. بدین منظور، نمونه ای متشکل از ۹۶ شرکتپذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سالهای ۱۳۹۰ تا ۱۳۹۸ انتخاب گردیده است و با بهره گیری از الگوی رگرسیون لجستیک وچندمتغیره مورد آزمون قرار گرفت. نتایج فرضیه اول پژوهش نشان داد که میزان بالای هورمون تستوسترون مدیرعامل، باعث افزایش اهرم مالیمی گردد. همچنین نتایج فرضیه دوم نشان دهنده آن است که سطح بالای هورمون تستوسترون در مدیرعامل باعث افزایش در فرصت هایسرمایه گذاری کمتر از حد می گردد.

هورمون تستوسترون مدیرعامل، اهرم مالی، تصمیمات مالی مدیران