CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

مزایای رعایت اصل اهلیت در گزینش کارکنان سازمانها با تکیه بر کتاب کلیله و دمنه

عنوان مقاله: مزایای رعایت اصل اهلیت در گزینش کارکنان سازمانها با تکیه بر کتاب کلیله و دمنه
شناسه ملی مقاله: SPCONF07_241
منتشر شده در هفتمین کنفرانس ملی مطالعات مدیریت در علوم انسانی در سال 1400
مشخصات نویسندگان مقاله:

عزیزاله ظفری - دانشجوی کارشناسی ارشد رشته زبان و ادبیات فارسی جامعه المطفی العالیمه نمایندگی گلستان، گرگان

خلاصه مقاله:
زندگی مطلوب انسانها جز در سایه ی حکومتداریی خوب فراهم نمیشود؛ حکومت داریی خوب آنست که در آن مجموعه ی انسانها در ماموریتهای که درخور حال واحوالشان باشد مشغول بهکار شوند همچون حکومتی نیازمند فاکتورهای است که از راه های متعددی بهدست می آیند یکی از این راه ها تجربه و مطالعه ی حافظه ی تاریخی ملتهاست. کتاب کلیله و دمنه قدیمی ترین اثر مکتوب در حوزه ی زبان و ادب پارسی با داشتن مطالب ارزشمند سیاسی و اخلاق به اضافه ی اندیشه های والای ایران شهری یکی از خوبترین منبع در این خصوص است. نویسنده ی این مقاله با روش کتابخانه ای در قالب علمی-پژوهشی مزایا و معایب سپردن کار به اهل آن را در کتاب مذکور مورد بررسی قرارداده است. تا از این طریق هم اطلاعاتی دست کارفرمایان عرصه ی سیاست دهد و هم گوشه ی از ارزشهای سیاسی این کتاب گرانسنگ بازخوانی گردد.

کلمات کلیدی:
کلیله و دمنه، اهلیت، گزینش، مزایا.

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/1475000/