سحر اسدی زنوز - دانشجوی رشته مدیریت تکنولوژی(سیاست های تحقیق و توسعه)، دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران جنوب

با توجه به چالش های امروز جهان و بحران بی هویتی که گریبان گیر معماری امروز ایران شده است، لزوم توجه به توسعه پایدار شهری ضروری است. بنابراین مدیران شهری نیازمند ساختاری قوی و پویا و در چارچوب شهری و در ادارات می باشند و علاوه بر آن پرسنلی کارآموزده که توان تطبیق با شرایط جدید را داشته باشند. که این امر را می توان در نظام مطلوب مدیریت شهری کشور دنبال نمود و نیز نبود مدیریت شهری واحد می باشد که در عمل بدلیل سازمانهایی که در فرآیند مدیریت شهری دارای نقش و اثر هستند عملا اداره شهر با هماهنگی لازم صورت نمی گیرد. توسعه پایدار شهری که در معنای عام خود رشد وگسترشی همه جانبه و بدون تعارض وتناقض معنا می شود، با دو هدف عمده ۱) ارتقای کیفیت زندگی با لحاظ ظرفیت محیط زیست و ۲)پاسخگویی به نیازهای نسل حاضر بدون محدودیت برای آیندگان، تعریف می شود. اگرچه توسعه پایدار در ابتدا با بحث های محیط زیست آغاز شد اما از این حیطه پای فراتر گذاشت و در حوزه های فرهنگی، اجتماعی و اقتصادی به صورت جدی بیان گردید. هدف این پژوهش نقش مدیریت شهری در توسعه پایدار شهرها با روش توصیفی می باشد. و می توان گفت در بسیاری از شهرهای جهان مسائل و چالش های اساسی مانند ترافیک و تراکم زمین، ساختمان های متروک و خالی از سکنه، تغییر کاربری زمین، آلودگی صوتی، آلودگی آب و بسیاری از موضوعات زیست محیطی دیگر موضوع پایداری شهرها را مطرح می کنند. لذا با توجه به مسائل و مشکلاتی که کلانشهرها دارند باید به ابعاد و اصول توسعه پایدار شهری توجه کرد و برای رسیدن به توسعه پایدار انسانی، شهر پایدار و پایداری شهری، باید برنامه ریزان، شهرسازان و مدیران شهری، با مدیریت صحیح و سالم بتوانند فضایی سالم و درخور برای مردم ایجاد کنند.

مدیریت شهری، توسعه پایدار شهرها