تسهیل سرعت بین المللی سازی: نقش هوش تجاری و چابکی سازمانی: چابکی تنظیم عملیاتی ، چابکی سرمایه بازار و فاصله فرهنگی

هدف: بررسی نقش چابکی تنظیم عملیاتی ، چابکی سرمایه بازار و فاصله فرهنگی در تاثیرگذاری هوش تجاری بر سرعت بینالمللی شدن . روش : پژوهش حاضر ازنظر هدف کاربردی و ازنظر شیوه گردآوری اطلاعات، تحقیقی توصیفی – پیمایشی است.سطوح مدیریت و کارشناسان ارشد شرکت پارس خودرو به تعداد ۲۳۴ که حجم نمونه ۱۴۶ نفر از بین آنها انتخاب و باپرسشنامه اقتباسی که روایی و پایایی آن تائید شده موردسنجش قرارگرفته است. به منظور تجزیه وتحلیل داده ها جمعیتشناختی و استخراج شاخص های مرکزی از آمار توصیفی و نرم افزار SPSS ۲۴ و برای تجزیه وتحلیل آمار استنباطی از مدل معادلات ساختاری و از نرم افزار PLS۲ Smart استفاده شده است. یافته ها: یافته های تحقیق حاکی از اثر مثبت و معنی دارمتغیرهای چابکی تنظیم عملیاتی ، چابکی سرمایه بازار و فاصله فرهنگی در تاثیرگذاری هوش تجاری بر سرعت بین المللیشدن دارد. نتیجه گیری: نتایج به دست آمده از این تحقیق بیانگر: (۱) هوش تجاری تاثیر بسزایی در سرعت بین المللی شدندارد و چابکی سازمانی به طور مثبت واسطه چنین رابطه علی است. (۲) فاصله فرهنگی رابطه بین چابکی سازمانی و سرعتبین المللی سازی را تعدیل می کند.

Keywords:

هوش تجاری , سرعت بین المللی شدن , چابکی تنظیم عملیاتی , چابکی سرمایه بازار