بررسی رابطه سبک رهبری مدیران با هشداردهی(سوت زنی) در موسسات حسابرسی: با تاکید بر نظریه های هوش هیجانی و هویت اجتماعی
Publish place: Journal of Financial Accounting، Vol: 9، Issue: 1
Publish Year: 1401
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 294
This Paper With 33 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_JFAK-9-1_004
تاریخ نمایه سازی: 9 شهریور 1401
Abstract:
هدف: سبک رهبری مدیران یکی از عوامل مهم موثر بر رفتارها و سطح استدلال اخلاقی کارکنان و رسیدن به اهداف سازمانی است و هشداردهی یک منبع مهم اطلاعات برای شناسایی خطاکاری در سازمان می باشد. ازاین رو در این پژوهش رابطه سبک رهبری اخلاقی و هشداردهی با نقشتعدیلکننده هوش هیجانی و هویت اجتماعی(هویت حرفهای و هویت سازمانی) حسابرسان مستقل مورد بررسی قرار گرفته است. روش: در این پژوهش تعداد ۴۴۱ نفر از حسابرسان شاغل در موسسات حسابرسی بخش خصوصی و سازمان حسابرسی در سال ۱۳۹۹ مشارکت داشتند. داده ها از طریق توزیع پرسشنامه کاغذی و الکترونیکی جمع آوری شده و با استفاده از معادلات ساختاری مورد تحلیل قرار گرفته است. یافته ها: یافته های این پژوهش نشان می دهد که سبک رهبری اخلاقی مدیران و مولفههای آن بر هشداردهی حسابرسان به صورت مستقیم و به واسطه هوش هیجانی و هویت حرفهای و سازمانی تاثیر مثبت و معناداری دارد. نتیجهگیری: با توجه به الگوی بودن مدیران برای کارکنان پیادهسازی سبک رهبری اخلاقی سبب میشود ویژگیهای اخلاقی مورد توجه حسابرسان شاغل در موسسات حسابرسی قرار گرفته و همچنین تقویت هوش هیجانی و هویت حرفهای و سازمانی موجب میشود حسابرسان در تعاملات اجتماعی و زمان قرار گرفتن در موقعیت هشداردهی از این موارد بهره گیرند. دانش افزایی: یافتههای این پژوهش میتواند در تدوین رویهها هشداردهی و اصلاح آییننامههای اخلاقی و آموزشی مورد توجه قرار گیرد و بدین ترتیب منجر به افزایش تمایل به هشداردهی در میان حسابرسان و پیشگیری و کاهش تخلفات در موسسات حسابرسی شود.
Keywords:
Authors
رامین شاهعلی زاده
دانشجو دکتری حسابداری، گروه حسابداری،دانشکده مدیریت و اقتصاد، واحد علوم و تحقیقات، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران
هاشم نیکو مرام
استاد، گروه حسابداری، دانشکده مدیریت و اقتصاد، واحد علوم و تحقیقات، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران
فرزانه حیدرپور
گروه حسابداری، دانشکده اقتصاد و حسابداری، واحد تهران مرکزی، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران
فریدون رهنمای رودپشتی
استاد، گروه حسابداری، دانشکده مدیریت و اقتصاد، واحد علوم و تحقیقات، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :