بررسی اثرحسابداری منابع انسانی بر روی عملکرد مالی سازمان های کوچک و متوسط(SME)
Publish place: 7th National Conference on New Research in Management, Economics and Accounting in Iran
Publish Year: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 157
This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MPCONF07_114
تاریخ نمایه سازی: 24 آبان 1401
Abstract:
این مطالعه با ارائه جزئیات حسابداری منابع انسانی (HRA) ، ابعاد مختلفی از جنبه های مالی سازمان ، بهره وری سرمایه انسانی، سودآوری سازمان ، بازده دارایی و بازده سهام را شناسایی می کند. داده های مورد نیاز از ۲۶۸ پاسخ کارکنان گروه منابع انسانی و مالی شرکت های SME جمع آوری شده است. نتایج نشان از تاثیر مثبت و معنادار HRA بر بهره وری سرمایه انسانی، سودآوری سازمان و بازده سهام دارد. این مطالعه به شرکت های SME کمک می کند تا مفهوم HRA و مزایای آن را برای ایجاد تغییر مثبت در صورت های مالی خود درک کنند.
Keywords:
Authors
ابوالفضل کارگر شورکی
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت مالی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد میبد
حسینعلی امینی خواه
استاد گروه مدیریت مالی-عضو هییت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد میبد
