بررسی رابطه هوش هیجانی و فرهنگ سازمانی با عملکرد شغلی مدیران مدارس متوسطه منطقه ۷ تهران
Publish place: The 7th National Conference on Modern Research In the field of Educational Science and Psychology of Iran
Publish Year: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 325
This Paper With 12 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
CTCONF07_450
تاریخ نمایه سازی: 26 آبان 1401
Abstract:
هدف اصلی این پژوهش بررسی رابطه هوش هیجانی و فرهنگ سازمانی بر عملکرد مدیران مدارس میباشد. جامعه مورد پژوهش تمامی مدیران مدارس متوسطه اول و متوسطه دوم منطقه ۷ شهر تهران که مجموعا ۹۵ نفر می باشند و در سال تحصیلی ۱۳۹۹-۱۴۰۰ مدیریت دبیرستان اشتغال دارند. در این پژوهش از روش همبستگی توصیفی استفاده شده است. به منظور جمع آوری اطلاعات از روش میدانی استفاده گردیده است. برای تجزیه و تحلیل داده ها از نرم افزار spss نسخه۲۵ استفاده شده است. نتایج نشان میدهد که بین هوش هیجانی و فرهنگ سازمانی با عملکرد مدیران مدارس متوسطه رابطه معناداری وجود دارد.
Keywords:
هوش هیجانی , فرهنگ سازمانی و عملکرد شغلی مدیران.
Authors
محمدرضا خدابنده شهرکی
فارغ التحصیل کارشناسی ارشد رشته روانشناسی دانشگاه تهران مرکز
