فربد رفیعی تبریزی - د انشجوی کارشناسی ارشد گروه مهندسی صنایع گرایش بهینه سازی سیستمها دانشکده فنی و مهندسی دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان

در حال حاضر در سازمانهای مختلف کشور بخشهای زیادی به چشم میخورد که کارکنان در آن واحدها مشغول انجام فعالیتهای بدنی و جسمانی میباشند بنابراین عدم توجه به چگونگی انجام کار صدمات زیادی را به آنان وارد مینماید حال با اطلاع داشتن و رعایت اصول ارگونومی میتوان بهره وری آن سازمان را به میزان قابل توجهی بالا برد و از آسیب های شغلی و زیانهای ناشی از آن جلوگیری نمود این مقاله پس از بررسی عوامل موثر بر ارگونومی، میزان کارایی شاخصهای متعدد ارگونومی را در بیمارستان شفا کرمان بررسی نموده و راهکارهایی جهت بهبود ارگونومی و بالا بردن سطح بهره وری و جلوگیری آسیبهای شغلی این سازمان ارائه کرده است.

بهره وری ،عملکرد، مهندسی، فاکتورهای ،انسانی