شیما پرندین - استادیار روان شناسی، واحد اسلام آباد غرب، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اسلام آباد غرب، اسلام آبادغرب، ایران
فریده جعفربیگی - دانشجوی کارشناسی ارشد رشته روان شناسی عمومی،واحد اسلام آبادغرب، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اسلام آباد غرب، اسلام آبادغرب، ایران.
رضا سرافراشته - دانشجوی کارشناسی ارشد رشته روان شناسی تربیتی، واحد صحنه، دانشگاه آزاد اسلامی واحد صحنه،صحنه، ایران.

بی تصمیمی شغلی یکی از نگرانی های رایج دانشجویانی است که به دنبال مشاوره شغلی هستند. این پژوهش با هدف بررسی رابطه ابعاد شخصیتی و بی تصمیمی شغلی انجام شده است. جامعه آماری تحقیق دانشجویان دانشگاه آزاد اسلام آباد غرب بود، که تعداد ۳۳۵ نفر به عنوان حجم نمونه با استفاده از فرمول کوکران انتخاب شدند. برای جمع آوری داده ها از پرسشنامه های استاندارد پنج عاملی ویژگی های شخصیتی مک کری و کاستا(۲۰۰۴) و مقیاس تصمیم گیری شغلی اوسپیو و همکاران( ۱۹۷۶) استفاده شد.نتایج تحقیق نشان داد که بین ابعاد شخصیت(روان رنجوری، برونگرایی، سازگاری، وظیفه شناسی و توافق پذیری) با بی تصمیمی شغلی وجود دارد همچنین نتایج تحلیل رگرسیون نشان داد که متغیرهای روان رنجوری و وظیفه شناسی بر بی تصمیمی شغلی تاثیر دارند.

شخصیت، بی تصمیمی شغلی، اسلام آباد غرب.