کاظم چراغ بیرجندی - استادیار گروه تربیت بدنی، واحد بیرجند، دانشگاه آزاد اسلامی بیرجند، بیرجند، ایران
راضیه آقابیکی - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت ورزش، دانشگاه آزاد اسلامی، بیرجند ، ایران

به منظور درک صحیح هر پدیده با موضوع، لازم است آن پدیده تعریف گردد تا برداشت و فهم مشترکی حاصل گردد. اگرچه ارزیابی عملکرد یکی از پیچیده ترین مفاهیم در سازمانها ست. شنا سایی معیارها و شاخصهای ارزیابی عملکرد از ا سا سی ترین گامهایی است که باید در ارزیابی عملکرد طی شود. سیستمهای ارزیابی عملکرد باید از اهداف استراتژیک نشات گرفته و از آنها پشتیبانی نماید. این پژوهش به بررسی مولفه های ارزیابی عملکرد کارکنان ورزشگاه ها پرداخت.

مولفه، ارزیابی عملکرد، کارکنان ورزشگاهها