حسین کشاورز افشار - گروه روانشناسی تربیتی و مشاوره، دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی، دانشگاه تهران، تهران، ایران
زهرا جهان بخشی - گروه مشاوره، دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی، دانشگاه علامه طباطبایی، تهران، ایران
جعفر انیسی - مرکز تحقیقات علوم رفتاری، دانشگاه علوم پزشکی بقیه الله، تهران، ایران
اسفندیار آزاد مرز آبادی - مرکز تحقیقات علوم رفتاری، دانشگاه علوم پزشکی بقیه الله، تهران، ایران
فهیمه قهوه چی الحسینی - مرکز تحقیقات علوم رفتاری، دانشگاه علوم پزشکی بقیه الله، تهران، ایران

مقدمه: پژوهش حاضر با هدف بررسی تاثیر متغیرهای جمعیت شناختی بر سطح سلامت روان در بازنشستگان نیروهای مسلح انجام شده است. روش: در این پژوهش توصیفی- همبستگی، جامعه مورد مطالعه، کارکنان نیروهای مسلح بازنشسته در تمامی استان های کشور (۳۱ استان) بودند. تعداد ۵۲۶۵ نفر به نسبت افراد بازنشسته در هر استان به صورت نمونه گیری خوشه ای انتخاب شدند. پرسشنامه سلامت روان GHQ توسط افراد تکمیل گردید. تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از نرم افزار SPSS نسخه ۲۲ و آمار توصیفی (میانگین و انحراف استاندارد) و همبستگی انجام شد. یافته ها: در این پژوهش ۴۴۲۲ مرد (۸۸/۴ درصد) و ۸۴۳ زن (۸/۶ درصد) شرکت داشتند که میانگین سنی آنها ۵۵/۴۵ سال بود. بین میانگین نمره کل اختلالات روانی در بازنشستگان مرد و زن تفاوت معناداری وجود نداشت (۰/۴۹۹=P < /span>). نتایج نشان داد که تاثیر متغیرهای جمعیت شناختی (سن، تحصیلات، وضعیت اشتغال، وضعیت مسکن و وضعیت اقتصادی) بر اختلالات روان آزمودنی ها به صورت مستقیم از نظر آماری معنادار بود (۰/۰۱>P < /span>). همچنین در مجموع ۱۳ درصد واریانس اختلالات روان آزمودنی ها توسط متغیرهای جمعیت شناختی (سن، تحصیلات، وضعیت اشتغال، وضعیت مسکن و وضعیت اقتصادی) تبیین گردید. نتیجه گیری: بر اساس پژوهش حاضر می توان گفت که متغیرهای جمعیت شناختی (سن، تحصیلات، وضعیت اشتغال، وضعیت مسکن و وضعیت اقتصادی) بر سطح اختلالات روان شناختی بازنشستگان موثر هستند. از این رو با توجه به اهمیتی که بازنشستگان به عنوان نیروهای فکری کشور دارند، لازم است در کنار بهره مندی از توانمندی های آنان، آسیب های روانی ناشی از دوران بازنشستگی را با تدوین برنامه هایی در دوره خدمت و قبل از بازنشستگی، کاهش داد.

سلامت روان, بازنشستگان, متغیرهای جمعیت شناختی