رضا ناصری نژاد - دانشجوی کارشناسی ارشد رشته مهندسی ایمنی، بهداشت و محیط زیست HSE، دانشگاه گچساران

مدیریت بحران یکی از مهمترین عواملی است که در هر سازمانی باید در نظر گرفته شود. بحران ها می توانند از نوع مختلفی باشند، از جمله حوادث طبیعی، حوادث فنی، حوادث انسانی، حوادث سایبری و غیره. موفقیت در مدیریت بحران به دلیل اینکه بسیاری از شرایط قابل پیش بینی نیستند، به طور کامل بستگی به نگرش و راهکارهایی دارد که سازمان در اختیار دارد. برای مدیریت بحران، یک سیستم مدیریت بحران باید تعریف شود که شامل نحوه شناسایی و ارزیابی خطرات، تعیین نقش و مسئولیت هر فرد و گروه در برنامه بحران، تعریف اولویت ها و برنامه های اقدام برای حفاظت از شرکت، کارکنان و مشتریان باشد. همچنین، باید پلان های بهداشتی و ایمنی با رویکرد پیشگیرانه تدوین شود، به منظور کاهش اثرات بحران ها. نگرش منفی و واکنش غیرمنطقی در مقابل بحران ها می تواند بسیار خطرناک باشد. در عوض، نگرش مثبت و رویکرد کارآمد و پویا به مدیریت بحران باعث می شود که سازمان بهترین تصمیمات را در موقعیت های بحرانی بگیرد. همچنین، برای موفقیت در مدیریت بحران، باید اطلاعات و داده های قابل اطمینان را جمع آوری کرد و از آنها استفاده کرد. در کل، برای مدیریت بحران، نگرش و راهکارهایی که به منظور کاهش اثرات بحران ها و حفاظت از سازمان، کارکنان و مشتریان تدوین شده اند، بسیار مهم هستند. همچنین، اطلاعات و داده های قابل اطمینان و نگرش مثبت به موفقیت در مدیریت بحران کمک می کند.

مدیریت بحران، بلای طبیعی، مدیریت زمان