اعظم بیانی - کارشناسی مامایی ، دانشگاه علوم پزشکی گناباد، ایران
محمد عبدی - دانشجو دکترای آموزش پزشکی گروه مراقبت های ویژه، عضو هیئت علمی دانشگاه علوم پزشکی زنجان، ایران،
فاطمه روشندل - کارشناس هوشبری ، دانشگاه آزاد اسلامی واحد شاهرود، ایران
کیمیا خضری - دانشجو کارشناسی ارشد پرستاری سالمندی، دانشگاه علوم پزشکی ایران، تهران، ایران
محمد بیانی - کارشناسی ارشد روانشناسی بالینی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد تربت جام، ایران

هدف از پژوهش حاضر پیش بینی اخلاق کاری براساس هوش معنوی و رضایت شغلی در تکنسین های کاشت مو بود که در این پژوهش از روش توصیفی همبستگی استفاده شد، جامعه آماری این پژوهش شامل تمام تکنسین های کاشت مو ایران شاغل در شش ماهه دوم سال ۱۴۰۱ بود و نمونه آماری پژوهش پیشرو شامل ۳۰۰ نفر از تکنسین های کاشت مو بود که به صورت نمونه گیری دردسترس انتخاب شدند. برای جمع آوری اطلاعات از پرسشنامه هوش معنوی کینگ، پرسشنامه اخلاق کاری و پرسشنامه رضایت شغلی بری فیلد و روث استفاده شد. پس از توزیع و تکمیل پرسشنامه ها توسط افراد نمونه جمع آوری گردید و نمره گذاری شد. نتایج نشان داد که هردو متغیر هوش معنوی و رضایت شغلی با اخلاق کاری رابطه مثبت معناداری دارند و می توانند آن را پیش بینی کنند. ( ۰۵ / ۰ > P ).

اخلاق کاری، رضایت شغلی، هوش معنوی