حاجی امید کلته - Assistant Professor, Department of Occupational Health Engineering, School of Health, Mazandaran University of Medical Sciences, Sari, Iran
سیاوش اعتمادی نژاد - Associate Professor, Department of Occupational Health, Sari School of Health, Mazandaran University of Medical Sciences, Sari, Iran
الهه عموزاده - PhD student of Ergonomics, Department of Ergonomics, School of Health, Hamadan University of Medical Sciences, Hamadan, Iran
علی تاج پور - Master of Occupational Health Engineering, Department of Occupational Health Engineering, Faculty of Medical Sciences, Tarbiat Modares University, Tehran, Iran
سلاله رمضانی - Master of Occupational Health Engineering, Department of Occupational Health Engineering, Faculty of Health, Mazandaran University of Medical Sciences, Sari, Iran

مقدمه و هدف: توانایی کار یکی از فاکتورهای مهم در پیش بینی شرایط کاری، رفاه و وضعیت سلامتی کارکنان به شمار می رود. شاخص توانایی کار از معتبرترین ابزارهای ارزیابی توانایی کار در کارکنان است که به طور گسترده استفاده می شود. این مطالعه با هدف مرور نمره شاخص توانایی کار در بین شاغلان ایرانی انجام شد. روش کار: در این مطالعه مقالات فارسی و انگلیسی چاپ شده در سال های ۲۰۰۵ تا ۲۰۲۰ از طریق جست وجو در پایگاه های اطلاعاتیMagiran، SID، SCOPUS، Web of Science، Google Scholar و PubMed استخراج شدند. سپس شاخص توانایی کار و ارتباط آن با عوامل فردی و دموگرافیک شامل سن، سابقه کار، جنسیت و سطح تحصیلات بررسی شد. یافته ها: در مجموع ۴۲ مقاله انتخاب شدند که شاخص توانایی کار را به صورت میانگین و انحراف معیار گزارش کرده بودند. بررسی مقالات نشان داد کل افراد مطالعه شده ۱۱ هزار و ۲۳۱ بودند و میانگین شاخص توانایی کار ۵/۸۸ ± ۳۸/۳۵ محاسبه شد. همچنین در بین عوامل شغلی و دموگرافیک، بیشترین رابطه معناداری بین سن و سابقه کاری و شاخص توانایی کار گزارش شد. نتیجه گیری: بر اساس طبقه بندی توانایی کار، نمره توانایی کار در بین شاغلان در سطح خوب بود. هرچند در برخی از مشاغل نمره توانایی کار در سطح متوسط بود که اقدامات کنترلی برای بهبود شرایط محیط کار ضروری است.

Occupational safety, Work ability, Work ability index, Workers' health, ایمنی شغلی, بهداشت کارگران, توانایی کار, شاخص توانایی کار