نقش فناوری اطلاعات درمدیریت دورکاری سازمانی
Publish Year: 1391
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 1,421
This Paper With 5 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICMINP01_409
تاریخ نمایه سازی: 27 فروردین 1392
Abstract:
در عصر حاضر وظیفه اصلی سیستمهای سازمانی اداری مبتنی برفناوری ایجاد ارتباط موثر کاهش هزینه ها صرفه جویی درزمان افزایش رضایت مشتریان استفاده ازسیستم های اداری بدون کاغذا و... است ارتباطات ازلحاظ اطلاعات تجاری و مدیریتی اهمیتی زیادی دارد و رمز بقای سازمان و مدیریت آن و تداوم فعالیت های آن بستگی به تجهیز این سازمان به ابزارهای رقابتی عصراطلاعات و ارتباطات یعنی سیستم های اطلاعاتی و فناوری اطلاعات دارد رشد سریع فناوری اطلاعات دربهینه سازی مدیریت سازمانی کمک شایانی می کند مدیریت دورکاری شکلی ازمدیریت است که درآن کارمندان مدیران و ابزار درقسمت های مختلف با استفاده ازفنآوری اطلاعات یکپارچه خواهند شد دراین مقاله به نقش فناوری اطلاعات دروضعیت مطلوب مدیریت دورکاری اشاره می کند آنچه که مسلم است به کارگیری درست فناوری اطلاعات دراجرای مطلوب سازماندهی و مدیریت یک سازمان نقش بسزایی دارد و میتواند مدیریت برمنابع راتسهیل کند انجام فرایند کار را بهینه کند و دراستفاده مفید اززمان نیز به افراد یاری می رساند.
Keywords:
Authors
مهدی احمدی پور
استادیار سازمان آموزش پرورش محمودآباد
جواد محمدی
دانشگاه پیام نورمحمودآباد
علی اصغر محمدی
دانشجوی کارشناسی ارشد
کمال الدین مهدوی
عضو علمی دانشگاه پیام نورچمستان
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :