علیرضا زارعی - دانشجوی کارشناسی ارشد پیوسته مدیریت دولتی گرا یش خط مشی گذاری عمومی، دانشکده مدیریت و برنامه ریزی راهبردی، دانشگاه جامع امامحسین (ع)، تهران، ایران
سپهر قربانی - دانشجوی دکتری مدیریت صنعتی گرا یش آماد و پشتیبانی، دانشکده مدیریت و برنامه ریزی راهبردی، دانشگاه جامع امام حسین (ع)، تهران، ایران
مهدی وطنخواه - دانشجوی دکتری مدیریت صنعتی گرایش مالی، دانشکده مدیریت و برنامه ریزی راهبردی، دانشگاه جامع امام حسین (ع)، تهران، ایران

هوش مصنوعی یک فناو ری نوظهور است که در پژوهش های مطالعاتی و صنایع مختلف، بسیار مورد توجه قرار گرفته است .بااینکه هوش مصنوعی در سال های اخیر به طور قابل توجهی تکامل یافته است، اما همچنان درک جامعی از استفاده ازفناوری هوش مصنوعی در سازمان ها وجود ندارد. از این رو، نیاز شدیدی به مطالعه ای وجود دارد که بتواند افراد را قادرسازد تا درک کنند که چالش های استفاده از هوش مصنوعی چیست و اولویت بندی آنها در جهت مرتفع نمودن آنها به چهصورت است لذا هدف از انجام این پژوهش بررسی و اولویت بندی چالش های استفاده از هوش مصنوعی در سازمانها است.در راستای انجام این پژوهش پس از مطالعه ادبیات نظری، چالش ها شناسایی شده و با بهره گیری از روش تحلیل شبکه ایANP به تعیین اهمیت این چالش ها پرداخته شد. نتایج حاکی از آن بود که فقدان چالش زیرساختی، چالش های طراحی وچالش های مدیریتی از نظر خبرگان تحقیق، به ترتیب از مهمترین چال شها برای استفاده از فناوری هوش مصنوعی درسازمان بودند. بر اساس این نتایج پیشنهادهای اجرایی و مد یریتی ارائه گردید.

هوش مصنوعی، سازمان، فرایند تحلیل شبکه ای، چالش