بررسی رویکرد اخلاق کار در مدیریت اسلامی

یکی از مهمترین ارزشهای فرهنگی که ممکن است موفقیت اقتصادی را تحت تاثیر قرار دهد، اخلاق اسلامی کار است. در سازمانها پرداختن به اخلاق و ارزشهای اخلاقی یکی از الزامات است. به طور کلی انسان ها در بعد فردی و شخصیتی دارای ویژگی های خاص اخلاقی هستند که پندار، گفتار و رفتار آنها را شکل می دهد. پس در یک تعریف ساده از اخلاق اسلامی کار می توان گفت: اخلاق اسلامی کار اشاره دارد به رعایت اصول اخلاق کاری بر پایه ی کتاب مقدس قرآن و سخنان پیامبر (ص) است. اخلاقیات در سازمانها به عنوان سیستمی از ارزشها و بایدها و نبایدها است که براساس آن نیک و بدهای سازمان مشخص و عمل بد از خوب متمایز می شود. یافته نشان می دهد اخلاق اسلامی کار در سازمان ها باعث سلامت مالی، سودآوری سازمان، مشارکت کارکنان د تصمیم گیری های سازمانی، تقدیر از مشارکت کارکنان در کارها می شود.