نقش مدیر پروژه در ایجاد انگیزش و توسعه آموزش در بین کارگران پروژه
Publish place: 1st National Conference on engineering,Business Management
Publish Year: 1391
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 912
This Paper With 11 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
EBM01_025
تاریخ نمایه سازی: 7 مرداد 1392
Abstract:
همواره یکی از دغدغه های اصلی مدیران پروژه های ساخت ، تهیه منابع انسانی با تجربه و هم سو با نیاز ها و اهداف پیش بینی شده پروژه بوده است . از زمانی که انسان شروع به ساخت اولین بنا به دست خود کرده و ازنیروی بدنی و جسم خود شروع نموده تا به امروز که انسان فکر می کند و دستگاه (روبات ) حرکت می کند و کار انجام می دهد سیر تکاملی صنعت ساخت رونق گرفته است . انتخاب نیروی انسانی متناسب با نوع وطبیعت پروژه علاوه بر کاهش زمان و هزینه باعث افزایش کیفیت در پروژه نیز می شود. در این تحقیق سعی بر آن شده است که دو معیار مهم از موارد مدیریت نیروی انسانی یعنی انگیزش و آموزش که بیشترین نقش رابر روی کارگران پروژه ساخت دارند مورد بررسی و بحث قرار گیرند و از نظر اسلام در این موارد گرفته تا نظرات متخصصین و محققین در این زمینه مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته است و نتایج و راه کارهایی نیز در پایان ارائه شده است
Keywords:
Authors
مبین یاراحمدی
دانشجوی کارشناسی ارشد ، مهندسی عمران– مهندسی و مدیریت ساخت، دانشگاه علوم و تحقیقات واحد بروجرد
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :