بررسی استرس شغلی و تاثیر آن بر روی کیفیت خواب پاکبان های شاغل در سازمان مدیریت پسماند شهرداری شیراز

زمینه و هدف: یکی از مهمترین مکانیسم های بازیابی در انسان خواب می باشد که مختل شدن آن می تواند عواقب زیادی برای سلامت جسمانی و روانی افراد در پی داشته باشد. مطالعه حاضر با هدف بررسی استرس شغلی و تاثیر آن بر روی کیفیت خواب پاکبان های شاغل در سازمان مدیریت پسماندشهرداری شیراز انجام پذیرفت . روش بررسی : در این مطالعه cross-sectional، ۱۶۲۱ نفر از پاکبان های شاغل در سازمان مدیریت پسماند شهرداری شیراز به عنوان جمعیت آماری مورد مطالعه انتخاب شدند. اطلاعات مورد نیاز با استفاده از پرسشنامه استرس شغلی Osipow و پرسشنامه شاخص کیفیت خواب پیتسبرگ (PSQI) جمع آوری گردید. تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از نرم افزار SPSS، ویرایش ۱۹ انجام پذیرفت . یافته ها: نتایج مطالعه نشان داد که استرس شغلی و کیفیت خواب درک شده توسط افراد مورد مطالعه به ترتیب در سطح متوسط - بالا (۶/۱۸۵) و پایین (۰۶/۷) قرار دارد. آزمون آماری نشان داد که بین استرس شغلی و کیفیت خواب ارتباط معنی دار وجود دارد ( (P= ۰۰۰۷<۰.۰۵، این ارتباط از نوع مثبت بوده و مقدار ضریب همبستگی (۴۹۳/۰ (r= بیانگر یک ارتباط نسبتا خوب و مستقیم بین این دو شاخص است . همچنین براساس نتایج به دست آمده از مدل رگرسیون خطی چندگانه ، کیفیت خواب به طور معنی داری در ارتباط با ”محدوده ی نقش ” و ”محیط فیزیکی ” از ابعاد شاخص استرس شغلی می باشد. نتیجه گیری : با توجه به وجود رابطه معنی دار میان برخی از ابعاد استرس شغلی و مشخصات دموگرافیک با کاهش کیفیت خواب پاکبان ها، کاهش ساعات کاری ، کاهش بار کاری محوله به کارگران و افزایش برنامه های آموزشی برای پاکبان ها در راستای کنترل استرس شغلی می تواند باعث کاهش استرس شغلی و افزایش کیفیت خواب افراد گردد.

Keywords:

استرس شغلی , کیفیت خواب , پاکبان , سازمانمدیریت پسماند