نقش مدیریت رفتار سازمانی در بهبود عملکرد تیم های شنای ایران

Publish Year: 1403
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 45

This Paper With 10 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

ICSPORT10_001

تاریخ نمایه سازی: 26 دی 1403

Abstract:

این مقاله به بررسی تاثیر رفتار سازمانی بر عملکرد تیم های شنا در ایران می پردازد. هدف این پژوهش شناسایی عوامل موثر رفتار سازمانی و نقش آن ها در موفقیت تیم های شنای ایران است. روش تحقیق این پژوهش کیفی، و با استفاده از تحلیل مضمون و مصاحبه های نیمه ساختار یافته با ۲۲نفر از شناگران، مربیان و مدیران تیم ها انجام شده است. یافته ها نشان می دهد که فرهنگ تیمی مثبت، رهبری تحول گرا، انگیزش درونی و بیرونی و ارتباطات موثر بهبود عملکرد و رضایت ورزشکاران را تسهیل می کند. پیشنهاد می شود مدیران تیم های شنا با تاکید بر ایجاد محیط تیمی حمایتی، به توسعه رفتار سازمانی مناسب برای موفقیت تیم ها و شناگران بپردازند.

Authors

سارا پیشورفرش

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت ورزشی، دانشگاه تهران

مهرزاد حمیدی

دانشیار، دانشکده علوم ورزشی و تندرستی، دانشگاه تهران