استقرار سیستم اطلاعات مدیریت و ضرورت پیاده سازی سیستم پشتیبان تصمیم گیری در حوزه منابع انسانی شرکت ملی گاز ایران
Publish place: 9th International Management Conference
Publish Year: 1390
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 1,668
نسخه کامل این Paper ارائه نشده است و در دسترس نمی باشد
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IRIMC09_194
تاریخ نمایه سازی: 22 فروردین 1393
Abstract:
تصمیم گیری برای استفاده کارا از نیروی انسانی، تجهیزات و دیگر منابع سازمانی برای هر مدیری، امری ضروری است. از این رو، مدیر همیشه درصدد است تا بیشترین بهره وری را از امکانات و منابع خود برای دستیابی به هدفهای از پیش تعیین شده، محقق سازد. استقرار نظام های اطلاعاتی، به عنوان پشتوانه ای برای تصمیم گیری مدیریت کلان سازمان، امری ضروری می باشد. سیستم اطلاعات مدیریت یک سیستم اطلاعات مبتنی بر فناوری اطلاعات است که می تواند مدیران را در امر تصمیم گیری، حمایت نماید. افزایش قابلیت هایی نظیر طبقه بندی و تبادل اطلاعات، تسهیل در یکپارچگی جریانهای اطلاعاتی و کمک به اخذ تصمیمات مدیریتی از نتایج حاصل از استقرار و بکارگیری سیستمهای اطلاعات در شرکت ملی گاز ایران می باشد. در این مقاله مروری مختصر بر نحوه ایجاد بستر مناسب اطلاعاتی در حوزه منابع انسانی شرکت ملی گاز ایران و ضرورت استقرار سیستم پشتیبان تصمیم گیری در حوزه منابع انسانی شرکت ملی گاز ایران پرداخته می شود و اهداف، ضرورت ها، چالش ها و مراحل پیاده سازی آن بیان می گردد.
Keywords:
Authors
پیمان اقابیگی
رئیس سیستم اطلاعات مدیریت شرکت ملی گاز ایران
محمدرضا گلی
کارشناس امور پژوهش و توسعه منابع انسانی شرکت ملی گاز ایران